なぜ募集しているのか: 少数精鋭体制の営業部門において、次世代の中核人材として活躍する方を募集します。

★グローバル展開を加速する当社で存分に活かせます★
【当社の魅力】
　当社は、半導体関連の電子部品を国内外のメーカーと結ぶグローバル商社です。2019年にMBOにより上場廃止しまし
　たが、ガバナンスや内部統制は上場企業と同等の運用を継続しています。
　今後も時代の要請に応える革新を続け、エレクトロニクス分野における「マイスター」としての地位確立を目指しま
　す。
どんな仕事か: 世界のモノづくりを支える電子部品/電子材料のグローバル専門商社である当社にて、主に既存の大手取引先を担当する海外営業をお願いいたします。顧客/仕入れ先との需給調整、輸出入業務もお任せいたします。
入社後は10社程度の継続取引先対応をお任せします。商材は主に電子部品、電子材料(車載用バッテリーの関連商材と実装基板など)です。各お取引先やフォワーダーとの需給調整・管理、出荷・納入に関わる輸出入業務、新規プロジェクトの獲得及び進行等をお任せします。

【仕事の魅力】グローバル展開する大手顧客・仕入れ先との直接取引を通じ、事業拡大に貢献するやりがいがあります。
求められるスキルは: 必須【いずれか必須】
　■法人営業または貿易実務・物流企画のご経験　※業界不問　
　■読み書きレベルの英語力

歓迎【歓迎】
　海外営業の経験、量産品の需給調整、日程調整等の経験、輸出入の知識。
　★仕事を通して共に成長していきたいと考える方を歓迎します。

【やりがい】
　当社の顧客や仕入れ先は、グローバルで展開する大手企業です。また当社が扱う商材やビジネスも増えており、
　当社の事業拡大に向けて様々な仕事に関わっていただきます。

【当社の魅力】半導体や電子部品の技術商社機能とソリューション開発支援が強みです。長年の実績に基づく安定した
　サプライチェーンとルネサスエレクトロニクスグループ、LG/LXグループ等との強固なリレーションが事業の安定性を
　支えています。
雇用形態は: ■正社員（期間の定め：無）
■試用期間　有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
どんなポジション・役割か: 担当～主任として採用予定（能力・経験による）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09時00分～17時15分
■所定労働時間　07時間15分休憩60分
　時差出勤を導入しています。始業・終業時刻を30分単位（最大１時間の範囲）で繰上げ・繰下げすることができます。
■残業手当　有
　固定残業代制超過分別途支給
　固定残業代の相当時間：20.0時間/月
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収
　469万円～610万円
　日給月給制　月給 311,452円～414,859円
　月給￥311,452～￥414,859 基本給￥265,650～￥348,600 固定残業代￥45,802～￥61,009を含む/月
　諸手当（主任採用の場合一律支給） \5,250/月

■賞与実績:年2回(夏/冬)952,000円～1,112,000円
待遇・福利厚生は: 社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険等）
東急ハーヴェストクラブ利用可能、確定拠出年金
休日休暇は: 年間125日（土曜日曜祝日）
■有給休暇　入社直後1日最高付与日数10日　※入社時に1～10日
【※年次有給制度について補足事項】
　・年次有給は12月11日から翌年12月10日までを算定年度とし、毎年12月11日を起算日とする
　・入社日が12/11～6/10は10日、6/11～7/10は6日、7/11～8/10は5日、8/11～9/10は4日、
　　9/11～10/10は3日、10/11～11/10は2日、11/11～12/10は1日となります。

■その他　夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日
どんな選考プロセスか: ■筆記試験（適性検査）なし
■面接2回
　一次面接（担当部門）
　二次面接（役員）

【海外営業】半導体・電子デバイス・電子材料等の輸出入を展開する専門商社の次世代中核人材を募集

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