なぜ募集しているのか: 当社は2015年の設立以来、訪日外国人観光客向けのWi-FiレンタルやWebメディア運営などを通じ、インバウンド市場で急成長を遂げてまいりました。2023年には東証グロース市場への上場を果たし、今後さらなる事業拡大と経営基盤の強化を目指しています。インバウンド需要の回復・拡大に伴い、企業としても次の成長フェーズへと移行する今、上場企業としてより強固な経理財務体制を構築することが不可欠です。そこで今回、経理部門の中核を担い、将来的にはリーダー、さらには部長として組織を牽引していただける新たな仲間を募集することになりました。
どんな仕事か: 東証グロース上場企業の経理担当として、月次・四半期・年次決算や開示業務を中心にお任せします。将来的には経理部長を目指せるポジションで、組織の中核として会社の成長を支えていただくことを期待しています。
経理財務部の実務担当者として、まずは当社の経理業務全般をご担当いただきます。ご経験に応じて、単体決算から連結決算、法定開示業務まで幅広くお任せします。業務プロセスの改善提案なども歓迎しており、主体的に組織づくりに貢献できる環境です。将来的には、経理部門のマネジメントを担うグループ長、そして経理部長へのキャリアアップを視野に入れた採用となります。急成長する事業をバックオフィスから支え、企業価値向上にダイレクトに貢献できる、やりがいの大きなポジションです。

＜使用ツール＞
・会計ソフト：マネーフォワードクラウド会計
・請求書管理：Bill One
・経費精算：rakumo
・コミュニケーション：Slack, Chatwork, Google Workspace

＜変更の範囲＞
会社の定める業務全般

【具体的な仕事内容】
・月次、四半期、年次決算業務（単体・連結）
・決算短信、有価証券報告書などの開示資料作成
・取締役会などへ提出する報告資料の作成
・監査法人や税理士法人との連携、対応業務
・内部統制（J-SOX）の構築、運用業務
・税務申告関連業務のサポート
・その他、経理業務全般の改善および効率化
求められるスキルは: 必須・事業会社での経理実務経験5年以上
・月次決算業務を一人で完結できる方

歓迎・上場企業での経理または開示業務の経験
・連結決算（特に海外子会社を含む）の経験
・監査法人や税理士法人との折衝経験
・内部統制（J-SOX）に関する知識・実務経験
・日商簿記1級、公認会計士（会計士補含む）、税理士などの資格をお持ちの方

【フィットする人物像】
・成長意欲が高く、自ら課題を見つけて解決に向けて行動できる方
・変化の速い環境を楽しみ、スピード感を持って業務に取り組める方
・チームメンバーや他部署と円滑にコミュニケーションを取り、協力して仕事を進められる方
・新しいITツールやシステムの活用に積極的な方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経理担当 ※将来の管理職（グループ長・部長）候補
どこで働くか: 東京都港区新橋6-14-5 SW新橋ビル4階
※原則出社となります。
勤務時間は: 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年俸：600万円～750万円（年俸の1/12を毎月支給）
月額：500,000円～625,000円
※上記月給には固定残業代30時間分（95,000円～116,800円）を含みます。超過分は別途全額支給します。
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
待遇・福利厚生は: ・昇給年2回
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限月3万円）
・お弁当代最大半額補助制度
・服装自由
・オフィス内設備（電子レンジ、冷蔵庫完備）
・受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日休暇は: ＜年間休日120日以上＞
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり）
どんな選考プロセスか: 書類選考→ WEB1次面接（人事部長） →対面 2次面接（CFO）→ WEB最終面接（代表） → 内定
※2次にお進みいただく際に、適性検査と簡単なアンケートに回答いただきます。
※選考は多いですが、スピーディーに進めますので最短10営業日で完了できます。

【エアトリG子会社】急成長インバウンド市場を支える経理担当

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