- なぜ募集しているのか
- 組織体制強化のための募集です。
- どんな仕事か
-
企業向け健康管理サービス「Pep Up for WORK」の開発を担当いただきます。
■サービス概要
https://speakerdeck.com/jmdc/about-pep-up-for-work
■業務詳細
・サービスのフロントエンド開発・運用・技術サポート
・ビジネスサイドや他チームとの連携
・ソフトウェアやサービスの品質を高める取り組み
■本ポジションの魅力
・JMDC の新たな主管事業になる新規プロジェクトであり、社内での重要性が高いサービスです
・健康予測モデルなどのデータを強みとしたサービス企画、開発に携わっていただけます
・事業の短期・中長期の成長に合わせて、自身の裁量で最適な技術や手法を採用できる環境です
■開発環境
デザイン・プロトタイプ作成: Figma
UI Framework: Tailwind / Material UI をベースにした内製フレームワーク
開発言語: Ruby on Rails, TypeScript, React
API: GraphQL
インフラ: AWS
構成管理ツール: Terraform
モニタリング: Datadog / Sentry
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属部署を決定いたします。 - 求められるスキルは
-
必須 TypeScript, React.js などを用いたWeb フロントエンド開発経験をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地：東京都港区芝大門2-5－5 住友芝大門ビル12階
アクセス：JR浜松町駅より徒歩6分 / 都営地下鉄大門駅より徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収：700～1001 万円 月給制 基本給：460000円～722000円
残業代：全額支給
通勤手当： 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：なし
昇給： 年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
-
退職金：有（確定拠出年金制度）、産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)、介護休業制度、従業員持株会（奨励金有）
健康年齢インセンティブ、クラブ活動支援、メンタルヘルスケア、過重労働防止対策 - 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 - どんな選考プロセスか
-
※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
NEW
掲載期間26/01/13～26/01/26
求人No.ENPCC-443174
