NEW 掲載期間26/01/30~26/02/16 求人No.ENPCC-658767

【2/16(月)1day選考会】AWSエンジニアフルリモート/フルフレックス/業界大手プロダクト

サーバ・ネットワークエンジニア

年収600万円~1249万円
英語力不問年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
体制強化のため、増員募集です。
どんな仕事か
■1day選考会概要
2月16日(月)10:00~19:00

<STEP1:エントリー>
2月4日(水)までにお申し込みください。

<STEP2:書類選考>
2月9日(月)までにご提出をお願いいたします。
※選考結果については2026年2月10日(火)までにご連絡させていただきます。

<STEP3:カジュアル面談>
1day選考会当日に向けて、事前にオンラインで会社説明を実施します(人事面談)。
不明点や懸念点、参加にあたってのご不安などがございましたら、こちらでお気軽にご相談ください。

<STEP4:1day選考会当日>
面接回数:1回
実施時間:10:00~19:00の間で1時間程度
事前に複数の面接可能時間をご提示いただきます。
なお、必ずしも第一希望のお時間でのご案内とならない場合がございますので、あらかじめご了承ください。
※面接時間は 2月12日(木)中に確定のうえご連絡 いたします。

<STEP5:選考結果のご連絡>
選考終了後、後日あらためて結果をご連絡いたします。

■業務詳細
プラットフォーム本部はカオナビ社内における複数プロダクト開発の部門に対して横断的なエンジニアリングを行う部署です。
その中で今回は、これまで以上に安心安全かつ事業開発スピードの加速に繋げるためのクラウド基盤構築を担当いただく方を募集しています。

・自社プロダクトの製品開発や運用をする部門に対してAWSのマルチアカウント運用整備として、統制強化やガードレール構築などを実施
・プロダクト領域に対しサービス運用や外部認証制度などに対応するガイドライン整備や体制整備
・基盤管理。具体的には自社オウンドメディアやプロダクト横断要素がある基盤と関連Webサービスに対する設計構築・開発及び運用保守業務 (この中には対象サービスのSRE活動含む)

■魅力ポイント
・自社プロダクトを支える基盤整備をミッションとし全体最適をリードすることで、全社を通して大きなインパクトを与えられる
・より高度かつ最新技術をもとに、新しいアイデアの企画~実践まで幅広い経験を積むことができる
・複数プロダクト開発の部門と横断的に接することで、広くビジネス課題に関わることができる

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
プラットフォーム本部へ配属予定です。
詳細は選考を通じてお伝えします。
求められるスキルは
必須 以下いずれも必須
・AWSでのインフラ構築・運用設計の経験
・セキュリティやネットワークに関する一般知識
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京本社
住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
アクセス:JR・東京メトロ「渋谷駅」直結

<リモートワーク>
フルリモートワーク(出社不要)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8h
月平均残業:20h
フレキシブルタイム:5~22時
※1日4時間以上の就業および月160h以上の就業が必要。
給与はどのくらい貰えるか
年収:600~1200 万円 年俸制 月給500000円 基本給:432432円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:固定残業代制 固定残業時間:20時間
固定残業代:67568円 超過分は全額支給 インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給)
通勤手当: 実費支給 (上限あり30000円)実費支給
賞与:なし
昇給: 年1回
待遇・福利厚生は
・確定拠出年金制度・副業可(同社規定による)・書籍購入、資格取得、外部研修受講サポート・My Work Style制度・副業可能
休日休暇は
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,祝日,GW休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
株式会社カオナビ
事業内容・
会社の特長
「カオナビ」は社員の個性/才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。
社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、効果的な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援しています。
あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種/業態を問わず4,000社以上の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。

【カオナビ×HRTechの事例】
■カオナビ×楽天技術研究所:社員のコンディションや退職リスクを事前に予測する「コンディション予測AI」の開発プロジェクトを開始
■カオナビ×リクルートマネジメントソリューションズ:「カオナビ」の人事データをもとにリクルートマネジメントソリューションズが持つナレッジと掛け合わせ、実践的な施策・アクションまで繋がる人事コンサルティングサービスを開始
設立
2008/05/27
従業員数
394名(2025年3月末時点)
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
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