なぜ募集しているのか: 業容拡大およびグループ会社の増加に伴い増員の募集を行います。
どんな仕事か: 経理のメンバー層として、以下のような業務を担当いただく想定です。
・会計ソフトとスプレッドシートによる仕訳入力、各種台帳管理
・月次、四半期、年次決算の基礎業務
・監査法人、顧問税理士など社外機関対応の補助
▶︎入社後の想定業務
・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算）
・開示業務（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成等）
・日常経理業務（仕訳起票、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等）
・子会社経理支援（業務フロー構築、決算支援）
・経理業務フローの構築・改善

▶︎志向や経験に応じてお任せします
・監査法人、顧問税理士とのコミュニケーション
・税効果会計
・予算策定、予実管理（予実差異分析および分析結果からの改善提案）
・管理会計制度の構築と運用
・資金繰り、資金管理
・人材育成、チームマネジメント
求められるスキルは: 必須・事業会社で1年以上の経理経験
・月次決算に携わった経験（主担当レベル）
・仕訳計上（伝票起票）
・出納業務（入出金管理）
・上場企業、上場企業の子会社、上場準備企業での経理経験

歓迎・簿記3級以上
・ベンチャー企業で経理として働かれたご経験
・監査法人対応のご経験
・税務申告書作成業務（サポートでも可）のご経験
・連結決算業務（サポートでも可）のご経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経理部長配下のメンバー層
どこで働くか: 東京都世田谷区北沢2丁目5-2 下北沢ビッグベン4階
勤務時間は: フレックスタイム制
コアタイム13:00~16:00
標準労働時間：1日8時間
※10:00~19:00（休憩1時間含む）で勤務する社員が多い
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収: 400~499 万円
月給：28.9万円~

前職考慮
昇給（年2回／4月・10月）
賞与（年2回／6月・12月）
残業手当：有(45時間分の固定残業代7.6万円～を支給、超過分別途支給)
待遇・福利厚生は: 【待遇/福利厚生】
・昇給（年2回／4月・10月）
・賞与（年2回／6月・12月）
・残業代支給
・各種社会保険完備
・定期健康診断
・従業員割引制度
・副業可

下記のいずれか
・交通費支給（月額3万上限）
・住宅手当（月額3万円　地区制限有）

【勤務スタイル】
ネイルOK
ピアスOK
髭OK
髪型、髪色自由
休日休暇は: 年間総休日数：約120日
完全週休2日制（土日、祝日）
有給休暇（初年度10日　入社半年後付与）
夏季休暇（3日）、冬季休日（4日）
慶弔休暇等あり
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
一次面接（経理部員）
（ご要望に応じ、働き方等について気軽にご質問いただけるカジュアル面談も併せて実施可能です）
↓
二次面接（経理部長、コーポレート本部長）
↓
最終面接（社長、副社長）
↓
内定

注）エントリー～内定までの想定所要期間：1~1.5か月

熱狂を生むD2Cブランドの成長を支える経理メンバーを募集

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