NEW 掲載期間26/03/30~26/04/12 求人No.OTQRN-Fyndy14

【責任者候補】20万人の会員基盤を武器に「次なる売上の柱」を創る転職エージェント事業立ち上げリーダー

人材コンサルタント・コーディネーター

年収800万円~1299万円
海外展開あり(日系グローバル企業)ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業・新サービス転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上インセンティブ制度フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
・エンジニア転職プラットフォーム『Findy』が、エージェント事業を本格始動。スタートアップ支援での実績を基盤に、エンタープライズやSIer領域への拡張、属人性を排したOps構築を並行して推進できるリーダーを募集します。2030年のエンジニア不足課題に対し、自社プロダクトの膨大なデータを武器にした「データドリブンなエージェント事業」をゼロから型作りするフェーズです。

どんな仕事か
・転職エージェント事業の立ち上げ責任者候補として、戦略策定、マーケット拡張、チーム組成等を統括。脱PF依存や集客チャネル構築、業務フローの標準化をリードし、事業を1→10の成長フェーズへ導きます。

・事業ドメインの拡張:エンタープライズ、SIer、インフラ、データ、DX領域等へのターゲット・職種拡大戦略。
・独自集客チャネルの構築:プラットフォーム依存を脱却し、独自でユーザーを獲得・循環させる体制づくり。
・組織設計とOps構築:属人化を排した業務フローの標準化・仕組み化、KPI設計、ナレッジシェアの構築。
・チームマネジメント:メンバーの育成プログラム策定、ポテンシャルを最大化する環境整備。
・経営視点での事業運営:市場分析に基づく注力領域の選定、事業運営の屋台骨となる基盤作り。
・ステークホルダーとの協働:社内のプロダクト・マーケティングチームを巻き込んだ事業成長の推進。
求められるスキルは
必須 ・人材紹介事業におけるリーダー、マネジメント、または事業企画の経験
・目標達成に向けたKPI設計、および業務フロー(Ops)の構築・改善経験
・法人営業におけるターゲット選定からクロージングまでの戦略立案経験
・新規事業の立ち上げ経験
歓迎 ・エンジニア採用、またはIT領域のエージェント経験
・エンタープライズ、SIer企業向けの新規開拓・深耕営業経験
・マーケティング観点を持ったユーザー集客の企画・実行経験
・SQL等を用いたデータ分析、またはSalesforce等のCRM/SFAの設計経験
雇用形態は
・正社員(期間の定め無し)試用期間:3ヶ月(最大6ヶ月まで延長の場合あり)
どんなポジション・役割か
・両面エージェント/責任者候補(Findy 転職事業部)
どこで働くか
・東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階(リモートワーク可能)
勤務時間は
・10:00~19:00(時差出勤制度あり:8:00~10:00の間で30分単位で始業選択可)
給与はどのくらい貰えるか
・想定年収800~1,300万円。月給61.5~100万円(固定残業代45h分:16.01~26.02万円含む)。超過分全額支給。実績に応じた賞与・インセンティブ制度あり。
待遇・福利厚生は
・社保完備
・交通費支給(上限あり)
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習・外部研修費補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・屋内禁煙(敷地内に喫煙場所あり)
休日休暇は
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・特別休暇
・有給休暇(入社時5日、半年後5日付与)
※その他会社規定による休日あり
どんな選考プロセスか
・書類選考
・面接(複数回)
会社概要
社名
・ファインディ株式会社
事業内容・
会社の特長
・「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」を掲げ、日本発のテクノロジーで世界市場に挑む。自社プロダクトのデータを武器に「正解がない」領域を模索し、経営に近い視点で事業を創り上げる醍醐味があります。
設立
・2016年7月
資本金
・19億9,692万円(資本準備金含む)
取扱い紹介会社
グラハムキャリア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313008
紹介事業許可年:2021年
登録場所
本社
〒112-0004 東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル7F
掲載中の求人
現在243件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
「【責任者候補】20万人の会員基盤を武器に「次なる売上の柱」を創る転職エージェント事業立ち上げリーダー」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職