どんな仕事か: ・新聞・雑誌に関するメディアプラニング
・企画立案および新聞社・出版社（テレビ・ラジオ放送局）
との広告枠に関する調整、バイイング、原稿制作進行など

またこれらに付随する SNS、web、イベント実施に関する新聞社・出版社との調整、交渉など。
求められるスキルは: 必須メディアプランニング・バイイング経験者。自身で企画するスキルがある方。
・クライアント課題を踏まえた媒体選定・予算配分設計
・新聞社・出版社との条件交渉、枠確保、スケジュール調整
・特集連動企画、タイアップ、広告＋編集連動型企画の立案
・新聞・雑誌×Web・SNS のクロスメディアプランニング

歓迎・広告営業経験をお持ちの方
・メディアセールス経験をお持ちの方
・メディアプランニング経験をお持ちの方
・企画書作成経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員

【試用期間】有（6 カ月）
【試用期間中の異なる条件】無
どこで働くか: 【住所】
〒150-8508 東京都渋谷区恵比寿南 1-5-5JR 恵比寿ビル
【最寄り駅】
恵比寿より徒歩 1 分
※雨にぬれずに通勤できます

【転勤】有
※中途採用の場合、その部署の即戦力として採用されます。
可能性はゼロではありませんが、それほど異動や転勤はありません。
勤務時間は: ■専門業務型裁量労働制 1日7時間
└多くの社員が9：30～17：30で勤務中！

【テレワーク】可
在宅勤務：終日在宅勤務（終日利用）
恵比寿本社勤務(テレワーク併用可)
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収：450万～650万円
■月給：30万～40万円

※経験・能力等考慮の上、規定により優遇

【残業手当】有り
・深夜割増賃金、休日（所定休日及び法定休日）割増賃金は別途支給

【その他手当】有り
・住宅手当（扶養無し：最大月 2 万円、扶養あり：最大月 3 万円）
・家族手当（扶養人数により支給）
待遇・福利厚生は: 【賞与】年 2 回（6 月、12 月）
※初回賞与は固定とし、2 回目以降は業績および勤務成績を反映
【昇給】有り年 1 回（4 月）
【通勤手当】有（全額支給）
【健康保険】有
【厚生年金】有
【労災保険】有
【雇用保険】有
【退職金制度】有
【定年退職制度】有（60 歳）
【その他福利厚生】
・住宅補助金制度
・住宅利子補給制度
・財形貯蓄制度
・家族手当制度
・育児休職制度
・介護休職制度
・各種提携スポーツ施設など
休日休暇は: 【休日・休暇】土・日・祝日、年末年始、有給休暇制度、慶弔ほか
【有給休暇】入社時から初年度 10 日 / 1 年以降 12 日～最高 20 日
【年間休日】123 日(2026 年度)
どんな選考プロセスか: 【面接回数】3～4 回
※１次選考後、現場メンバーとの面談実施の可能性あり

【適性検査】無し

【選考の流れ】
【1】書類選考
【2】1 次選考 (現場マネージャー、人事部担当者との面接)
【3】2 次選考 (現場所属長、人事部マネージャーとの面接)
【4】3 次選考 (役員、現場所属長との面接)

【新聞・雑誌に関するメディアプランナー】業界内でも独自の立ち位置を築く総合広告会社◎

プランナー