掲載期間26/10/29~26/12/23 求人No.TISCO-23255

【関東】医療機器営業(カール・ストルツ社製の内視鏡関連機器等)

営業(法人向け)

年収500万円~549万円
募集情報
どんな仕事か
【主な業務内容】
医療機器の営業担当として、当社が主に取り扱うカール・ストルツ社製の内視鏡関連機器をはじめとする製品の提案・販売をお任せします。
担当エリア内の医療機関や代理店を訪問し、医師に対して製品のご提案を行うほか、以下のような幅広い業務に携わっていただきます。
・製品の搬入・試用準備
・医師からの使用評価のヒアリング
・代理店との調整・交渉
・納品・設置の立ち会い
・手術時に立会い、機器の使用方法をサポート など。
製品を「売る」だけでなく、医師や医療現場のニーズに深く関わりながらサポートできる、専門性とやりがいのあるポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
【魅力・やりがい】
カール・ストルツ社の内視鏡外科用医療機器を取り扱っています。
これらの高度な製品を通じて、地域の医療現場を支え、患者様の命や健康に貢献できるやりがいのある仕事です。
また、当社は三菱商事・メディパルグループの医療機器専門商社として、安定した経営基盤と今後の成長が見込まれるフィールドで働けるのも大きな魅力です。
【部署の組織構成】
第1外科営業部 関東営業グループ 営業ユニットは4名体制(部門全体8名)で活動中。20代の若手から経験豊富なベテランまでバランス良く在籍しており、社歴に関わらずフラットに意見交換ができる風通しの良さが自慢です。
単なる「仲の良さ」だけでなく、ナレッジ共有や相談が活発に行われる文化があるため、中途入社の方も早期にキャッチアップできる環境が整っています。
【医療業界が初めての方も大歓迎】
当社では、ほとんどの中途入社社員が医療業界未経験からのスタートです。
営業のご経験があれば、業界経験がなくても問題ありません!
入社後は、先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するOJTを通じて、実際の現場で業務を覚えていただきます。
分からないことがあればすぐに相談できる環境なので、安心してチャレンジできます!
求められるスキルは
必須 ■必須条件:
業界を問わず、営業職としての実務経験が3年以上ある方
(法人営業・個人営業など、営業スタイルは問いません)
・普通自動車第一種運転免許必須
【求める人物像】
・常に成長を目指し、自ら学ぶ姿勢を持っている方
・新しいことにも前向きにチャレンジできる方
・困難に直面しても粘り強く取り組める、ガッツのある方
・変化を楽しみながら柔軟に対応できる方
募集年齢(年齢制限理由) ~35歳以下 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
埼玉県さいたま市南区根岸3丁目23番10号 プラムビル2階
所属は関東営業グループとなり、事務所の所在地は上記関東営業所となります。

担当エリア:東京23区以外、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、新潟県、山梨県のどちらかのエリアをお任せします。
居住地を考慮して担当エリアを割り振ります。
※直行直帰となります。
※上記は雇い入れ直後の勤務地です。
(変更の範囲)会社の定める勤務地

将来的に転勤の可能性がございます
勤務時間は
9:00~18:00
残業:月平均20時間程度
残業手当:時間外労働連動支給
給与はどのくらい貰えるか
月給 260,000 円 - 300,000円
前職、経験を考慮のうえ決定します。
■賞与:年2回(前年度実績4か月分)
■昇給:年1回
年収目安:460万~530万円程度
残業手当:時間外労働連動支給
待遇・福利厚生は
通勤手当(全額支給・私有車通勤の場合上限有り)、退職金制度、借り上げ社宅制度(転勤時に最大で上限額の9割を会社負担)、 育児休業制度(男性の取得実績多数)、育児短時間制度(子女の小学校卒業まで)、介護休業制度、介護短時間制度、永年勤続功労金、エリア・ワイド社員制度、長期休業保障、財形貯蓄制度(会社補助の奨励金あり)、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、同好会
休日休暇は
完全週休2日(土・日・祝日)(※業務の都合上、休日出勤が発生する場合がありますが、その際は振替休日を取得していただきます)、年末年始(12月29日~1月3日)、有給休暇(入社直後より付与)、リフレッシュ休暇、特別休暇(結婚、忌引、災害、子の看護、介護、産前産後、母性健康管理のための休暇、傷病)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
■エム・シー・ヘルスケアグループは、医療機関の経営や医療現場を幅広いサービスで支えるヘルスケア企業グループです。中核となるエム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社は1995年に設立され、グループ全体の経営戦略や事業戦略の策定、新規事業開発等を担っています。
■エム・シー・ヘルスケア株式会社では、医療材料・医薬品の調達支援、医療機器整備、SPD(院内物流管理)、病院経営コンサルティング等を展開。医療材料の適切な管理・供給を通じて医療従事者の業務効率化を支援するとともに、医療材料費の削減や病院経営の改善にも貢献しています。さらに、医療機器・備品の調達、病院の新築・移転支援、手術室支援、医療機器の保守・管理等、病院運営を幅広くサポートしています。
■グループ会社では、エム・シー・メディカル株式会社が医療機器の輸入・製造販売、輸出、オリジナル製品の開発を行い、株式会社フリールではCT・MRI搭載車等の貸与・巡回サービスを展開。調達・物流から医療機器、経営支援まで、各社の専門性を活かした総合的なサービスを提供しています。
■2026年8月には、三菱商事株式会社と株式会社メディパルホールディングスによる共同経営体制へ移行。両社がエム・シー・ヘルスケアホールディングスへ50%ずつ出資し、3社一体で企業価値向上に取り組む体制となりました。これまで培った医療現場への知見とサービス基盤に、両社の事業基盤やネットワークを掛け合わせ、医療機関を多方面から支援しながら、さらなる事業展開を目指しています。
設立
2010年4月
資本金
548百万円
売上高
183,674百万円
従業員数
2,000名
取扱い紹介会社
ティ・アイ・エス株式会社
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300239
紹介事業許可年:2005年9月
登録場所
大阪オフィス
〒550-0002 大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル4F
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