- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴い、管理部門の強化が必要不可欠です。
特に人事面を強固なものにしなければならないため、人事責任者として当社の人事業務全体を統括いただけるような方を求めています。 - どんな仕事か
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人事マネージャーには、採用活動全体のプロジェクトマネジメントを中心に、会社全体の課題抽出や課題解決、社員の満足度を高める支援などをしていただきます。経営戦略に基づく採用、育成、評価・報酬、人事制度設計など、 全社の成長を人材面から推進していただきます。
◉こんなことをやります
・採用計画の策定
・会社全体・人事部全体の課題抽出、課題解決
・人事、労務、採用の各業務に関するオペレーション改善
・人事制度設計、育成制度設計の見直し
・人事データの収集、分析 ・経営会議資料の作成
・その他、人事部に関わる業務全般 - 求められるスキルは
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必須 ・採用や人事管理のエキスパートとしての知識やスキルを持っている方
・人事領域でのマネジメント経験をお持ちの方
歓迎 ・IPO対応業務のご経験（上場準備業務）
・上場企業においてHR領域の管理職経験
- 雇用形態は
- 正社員（試用期間6ヶ月）
- どんなポジション・役割か
- 人事責任者
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00～19:00（実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸600~1000万
●スキル・経験・実績により決定
●査定年1回
●試用期間6ヶ月
- 待遇・福利厚生は
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●交通費支給
●各種社会保険完備
●PC支給
●各種補助制度あり（チーム交流会費用補助、書籍購入・セミナー参加などのスキルアップ補助、お米・パスタなど） - 休日休暇は
- ●週休2日制（土・日）
●祝日
●有給休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇 - どんな選考プロセスか
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※面談の実施については、選考の状況により変更します。予めご了承ください。
書類選考
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一次面接
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適性検査、リファレンスチェックの実施
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最終面接
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内定
掲載期間24/03/26～24/04/08
求人No.LIGI-hr02
