- なぜ募集しているのか
- 当社はあらゆる企業システム開発をスピードUPさせるためのサーバーレスな
バックエンドクラウドサービス(BaaS：Backend as a Service)を提供しております。
当社サービスを利用することで、React や Vue.js,Flutterなどを利用したモダンな Web/Mobile フロントエンドや、
外部の様々な Web サービス API を活用したローコード開発により、システム開発の短納期・低コスト化を実現します。
▼募集背景
大規模な資金調達に伴い事業成長に向けたクライアントへのご提案により、
弊社プロダクトを利用したプロジェクト支援にも多様なリクエストが求められることが多くなってきました！
そのような背景もあり、この度様々なリクエストにこたえられるよう当社のチームの力となっていただける方を積極採用することとなりました！ - どんな仕事か
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プロダクトのフロントエンドの設計および開発。プロダクトのフロントエンドの設計および開発。
弊社プロダクトを利用したプロジェクトのフロントエンド開発支援。
弊社プロダクトを利用したプロジェクトのフロントエンド開発支援。
新機能の追加開発や既存機能の改修などに留まらず、安定性、パフォーマンス、
セキュリティなど多面的な視点から現在のシステムを分析頂き、将来を見据えた設計を担当して頂きます。
必要であれば、既存の設計や実装の見直し、技術的負債の解消などを実施頂きます。
具体的には下記の業務になります。
・Frontend SDKの設計・開発
・BaaS Management Consoleの設計・開発
・弊社プロダクトを利用したプロジェクトのフロントエンド開発支援
プロダクトマネージャとの仕様策定。
プロダクトマネージャが提示するプロダクトのビジョンや要件を、主に技術的な観点からブレイクダウン頂き、
プロダクトマネージャー及び関係者との議論を通じて、実現可能、且つ妥当な仕様を策定して頂きます。
▼開発環境
・バックエンド: Go, C#
・フロントエンド：TypeScript, React(Next.js)
・データベース: MongoDB, ArangoDB, MySQL
・ミドルウェア: Redis, Sendgrid
・CI / CD: CircleCI
・インフラ: AWS, OCI
・モニタリング: Datadog, Grafana
・その他: GitHub, Jira, Discord, Notion, Gather - 求められるスキルは
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必須 いずれかの経験がある方。
・React(Next.js)またはVue.js(Nuxt.js)を使ったWebアプリの開発経験(1年以上)
・TypeScriptを使ったWebアプリの開発経験(1年以上)
・システム設計、DB設計、テスト設計の経験（3年以上）
・一般的なプログラミング言語での開発経験（Java,C#,PHP,Ruby など）（3年以上）歓迎 ・英語によるエンジニアコミュニケーション（技術用語を使った日常会話程度）
・DevRel活動経験
・ソースコードのレビュー経験
・API/GraphQLの設計経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 完全リモートワーク
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県 - 勤務時間は
- フルフレックスタイム制 （標準労働時間8時間／日）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制：500万円 ～ 700万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
給与体系：年俸制
給与改定：年2回
賞与：随時※重要プロジェクト成功時、など
試用期間：6ヶ月
（条件等は変わりません）
- 待遇・福利厚生は
-
【保険】
■各種社会保険完備
【諸手当】
■交通費支給
■開発環境（PC、ディスプレイ等）の提供
■技術書籍等、購入支援あり
■副業・兼業可 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■創立記念日
働き方を自由にデザインできる、『スーパーフレックス』を採用
ワークライフバランスの向上、生産性の向上を目指し、
ファミリーファーストな働き方を実践するHexabaseでは、
コアタイムがない、スーパーフレックスを採用し、
子育てや介護などの両立を実現しやすく、
メンバーそれぞれのライフフェーズに合わせ、
働き方を自由にデザインすることが可能です。
また、一般的に有給休暇は入社半年後から適用がされますが、
Hexabaseでは入社直後からご利用いただける
ウェルカム休暇を5日間付与しています。 - どんな選考プロセスか
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1.書類選考
2.個別面接 役員・代表との面接含め、数回実施することもあります
3.内定
※上記は変更となる可能性もございます。
#AMBI限定求人
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間24/04/19～24/05/02
求人No.LQFEZ--FE1
