なぜ募集しているのか: 同社では5年後、10年後を見据えた新規事業創出活動を行っています。そうした中で補助間接部門も強化する必要があり、長期的に多様な業務に従事いただける方を求めています。
どんな仕事か: 総合研究所の新規事業創出へのサポートとして、予決算管理、原価計算・損益管理に加え、新規事業の原価計算構築・原価企画業務など多岐に業務を担当して頂きます。
同社の総合研究所管理室にて、下記業務をお任せします。

【具体的には】
■予算策定・管理
■月次決算・制度決算業務
■原価計算、新規事業部門の原価計算システム構築および事業部門と一体となった原価企画業務
■以上の業務に係るマネージメント

【魅力】
本部署が目指している事業創出において、事業の育成・強化のためには、経済的価値を最大限に引き出す必要があり、経理部門の役割は原価計算・原価企画等多岐に亘って携わります。今年度から新規事業立ち上がりが本格的となり、事業価値向上のためのコアな部分についてしっかりと取り組んでいただき、チームを引っ張って行ける方を募集しております。これまでの経験を活かし、新しいことへのチャレンジ欲のある方にとって、やりがいのある環境であると考えています。

【将来的には】
まずは、経理担当部門の管理職（係長を想定）としてご入社いただき、上記内容の業務に従事し、知見を深めていただくことになります。その後キャリアアップすれば、本社や全国拠点（海外含む）の経理担当課長としてご活躍いただけます。
求められるスキルは: 必須企業の経理または原価企画部門にて管理職として就業経験をお持ちの方

歓迎下記業務の管理監督（マネジメント）のご経験をお持ちの方
■新規事業立ち上げ時の原価システム構築
■製造部門と協働による原価企画業務
■SAP社S4HANA(R/3)経験者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 基礎評価研究所・総合研究所：埼玉県上尾市原市1333-2
※転勤は当面ありませんが、キャリアアップのタイミングで転勤の可能性があります。

■「上尾駅」より徒歩30分（シャトルバス運行あり）
■マイカー通勤可能
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間、コアタイムなし）
※多くの社員は9：00～17：50の時間帯で勤務しています。
※残業時間は月平均20時間です。
給与はどのくらい貰えるか: 月給51万5000円以上＋賞与年2回　
※残業代は全額支給します。
※初年度の想定年収は947万円～1000万円です。
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年1回
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■階層別研修：役員研修、部長研修、課長研修、係長研修、リーダーシップ養成研修
■職能別研修：生産技術研修、品質保証研修、安全衛生研修、物流研修、分析技術研修、営業研修、財務研修、人事・総務研修
■社宅・独身寮
■住宅手当
■持ち家支援制度（銀行提携融資制度）
■財形貯蓄：一般財形・財形住宅・財形年金
■慶弔関連：結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇
■出産育児介護関連：育児休業制度、介護休業制度
■社員持株会
■退職金制度
■子女学費融資
■永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年）
■屋内に喫煙可能室設置
休日休暇は: ＜年間休日123日＞
■完全週休二日制（土・日）、祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■GW
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
※選考結果の連絡は、管理画面ではなく、エンエージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。
※ご不明点はお問い合わせページ＜https://help.enagent.com/hc/ja/＞もご確認ください。

事業サポート担当（経理管理職）◆年休123日

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