なぜ募集しているのか: SDGsやサステナビリティ意識が高まる今、リユース業界は2030年には4兆円規模のマーケットに拡大する見込みです。
今後、IPOに向けてより組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。
どんな仕事か: 【役員面接1回】自社のIPOに向けて経理財務チームの体制強化を行っています
2022年には、HSホールディングスの子会社化上場グループの一員となりました。
次に目指すのは自社での上場。
企業の拡大・上場準備に伴いコーポレート部門の重要性が更に増しており、
増員含めた体制強化を行っていきます。

【業務内容】
・日次経理業務（伝票起票など）
・会計システム・社内システムへの入力業務
・事業部との確認連携業務
・月次／年次決算業務の取りまとめ

【配属先の構成】
現在は管理部門長を含め、5名の少数精鋭のチームです。
これからは新しいメンバーを加えて、現状の業務を安定的に運営する組織づくりを行っていく段階です。
意欲さえあればマネージャー候補として裁量をお任せしますし、その分キャリアチャンスも豊富です！
求められるスキルは: 必須 ◎決算業務の経験3年以上
◎日商簿記2級以上

歓迎・上場企業での経理のご経験
・事業会社での経理のご経験
・監査法人対応のご経験
・法人税の申告業務のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 恵比寿本社
◆東京都渋谷区東3‐11‐10 恵比寿ビル5階
※広々オフィスで快適です！
※U・Iターン歓迎！
勤務時間は: 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 699万円

月給：370,000円～520,000円（一律手当を含む）

＜賃金内訳＞
固定残業手当/月：69,300円～92,300円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■昇給：年1回
■賞与：年2回（業績連動型）
待遇・福利厚生は: ■通勤手当支給（月額上限3.5万円まで）
■各種社会保険完備
■社内勉強会・外部研修参加無料
■社員交流費あり
■社員紹介制度(最大7万円支給)
■PC貸与
■服装・髪型・ネイル自由
■オフィスコンビニ
■栄養相談窓口あり
■スポーツクラブ利用
■インフルエンザ予防接種
■ピアボーナス制度
休日休暇は: 年休126日
・土日休み
・祝日
・夏季休暇
・冬期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・育児、介護休業　など
どんな選考プロセスか: ★役員面接1回です★

書類選考
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適性検査・最終面接（対面）

＊入社時期は相談可能
＊在職中の転職も応援！採用決定まで、出来る限りスピーディな対応を予定しております。

【恵比寿本社】IPOに向けた経理のメイン担当を募集｜SDGsで大注目のリユース業界｜年休126日

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