なぜ募集しているのか: ECOMMIT（エコミット）は、モノの循環の仕組みをつくる、環境ビジネスのベンチャー企業です。
環境ビジネスに革新を起こすことを企業理念に「循環商社」として事業を展開しています。

鹿児島に本社がありますが、全国各地９拠点があり、全国1300箇所の企業（店舗含む）から、年間12000ｔの中古商品（本来であれば廃棄処分され環境負荷を与えていたかもしれないものたち）を救い出しています。

集めたものの多くをリユース品として販売し、国内販売だけでなく、世界35カ国への販売実績のある貿易会社としての側面もあります。

あらゆるものの循環の仕組みを構築すること、本質的なサーキュラー・エコノミーを追求することをミッションに、消費者・大企業・小売店・自治体・大学・クリエイターなど、様々なステイクホルダーをつなぐ、プラットホームのような、インフラのような存在として事業拡大してまいりました。

業務提携以降、経営の要となる人事総務のマネージャーが必要となり、募集する事になりました。
どんな仕事か: 人事総務業務を、他のコーポレートメンバーと協力しながら実行いただきます！
2025年にIPOを目指している弊社にて、将来的には人事総務部門のMGRとしてご活躍いただける方を募集しています！
＜業務詳細＞
・社内総務全般
・給与賞与業務：毎月の給与、年 2 回の賞与、年末調整及び還付処理、給与支払報告書
・入退社手続き：書類の確認、システムへの登録
・法務：各種契約書（賃貸借契約・秘密保持契約・業務委託契約等）
・社会保険：加入・脱退手続きと申請対応
・労災対応：対象スタッフ対応、申請対応
・勤怠管理
・社内環境整備
・年金・社会保険業務
・社内備品管理及び調達
・社内インフラの管理・整備
・福利厚生事務
・社内行事の企画運営
本人スキルや志向性により、その他業務をご対応頂く可能性があります。
求められるスキルは: 必須・人事総務のご経験
・マネジメント経験(2～3名以上)

歓迎・法務など管理部門で横断のご経験
・人事制度設計のご経験
・マネジメント経験
・ IT and スタートアップ人事経験者
・メーカー/工場人事　経験者
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 人事総務マネージャー候補
どこで働くか: 福岡県
勤務時間は: 8:30～17:30
フレックスタイム制もあり（標準労働時間7.75時間／コアタイムなし）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：
400万円～ 599万円（月給 33.5万円～50万円）
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限3万円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用70歳まで

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率98%）

＜教育制度・資格補助補足＞
会社PC・携帯電話支給

＜その他補足＞
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度
・休・育休制度あり
・社内イベント（忘年会など）
・復職制度：結婚、出産、介護、疾病、配偶者の転勤などにより
一旦退職した場合に復職していただけます。
休日休暇は: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

日曜日，祝日，その他※会社カレンダーによる、年末年始、夏季休暇。
どんな選考プロセスか: 1、書類選考

2、1次面接

3、二次面接(役員)

4、体験入社(2～4日間)
ここの時点で最終面接(社長)

5、合否

#オンライン面接実施中
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし

【資金調達済！伊藤忠商事 ×環境ベンチャー】経営と人を支える人事総務マネージャー

総務