どんな仕事か: ◾️ 仕事内容
＜採用担当＞
新卒採用や中途採用を担当して頂く予定です。
・母集団形成のための採用ツール選定
・採用ツール活用・運用
・PDCAによる改善活動
・採用イベント登壇
・面接スケジュール調整
・応募者管理
このポジションは社長直下であるため、経営層の考えを直接吸収しスピード感をもって業務にあたっていただくことができますので、非常に成長ができるかと思います。

◾️ この仕事のやりがい
成長段階のITコンサル企業で裁量を持ってスピード感を大事に仕事ができます。
また、このポジションは社長直下であるため、経営層の考えを直接吸収しスピード感をもって業務にあたっていただくことができますので、非常に成長ができると思います。

#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須【必須の経験·スキル】
・新卒中途問わず採用全般業務に興味のある方
・採用母集団形成の業務（ターゲティング・ツール選定・PDCA）

【求める人物像】
・KPI達成意欲が高い方
・PDCAを回すことを楽しめる方
雇用形態は: 正社員（6.5ヵ月経過後）
どんなポジション・役割か: マネージャポジションでの採用となります
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00~18:00(実働8h)
給与はどのくらい貰えるか: 年収400万円～ 649万円
月給\250,000~\406,250以上+(賞与4ヵ月＋業績賞与)
試用期間中は理論年収の5％控除された月額となります。
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
通勤交通費

【待遇・福利厚生】
社会保険完備
会員制ホテル利用可能
弊社運営のコワーキングスペース【BasisPoint】使い放題！
関東ITソフトウェア健康保険組合
休日休暇は: 【休日・休暇】
土日祝（週休2日制）/年末年始/有給休暇（初年度10日）/慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 応募
↓
会社説明会+カジュアル面談
↓
書類選考＆適性検査（Web）
↓
2次面接（役員）
↓
最終面接（代表）

※選考にお進みいただく前にカジュアル面談（説明会）を実施しています。
※状況により選考フローを変更する場合があります。

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