なぜ募集しているのか: 医療発展により人生100年時代がすぐそこまできております。
しかし、私達は「健やかに」過ごせているでしょうか？

アンファーは、「いつまでも健康に私らしくいたい」というお客様の理想を叶えるため、“予防医学”をコンセプトに、「美」と「健康」を提供することを追求しています。
しかし、多くの課題があり、それを医学に基づいたサービス・プロダクトによって解決していきたいと思っています。

現段階での日本の健康課題は多数存在しますが、その課題を解決する事によって、「現実」と「理想」のギャップに気づくことができます。
そのことにより、こころとカラダを今よりほんの少し気遣い、ケア出来れば、年齢によるカラダの変化に向き合う事ができます。「いつまでも健康に、楽しく、私らしくいたい」という理想を叶えられると考えております。

この業界には、未知な可能性・成長があると思います。アンファーはそれらを通してビジネスを生み出し、更に各分野の医師・専門家と共にプロダクト・サービスを展開する事で「予防医学」を取り入れた商品・サービスの開発にも取り組んでいきます。

一緒にアンファーグループの一員として活躍いただける方を募集しています！
どんな仕事か: ★メンズヘルス事業（イースト事業本部）とは？
下記の2軸で事業展開をしております。
■クリニック事業
男性特有の悩みにはご家族や友人に相談し難い内容もあるかと思います。その悩みを解決すべく開院した医療機関がイースト駅前クリニックです。
診療科目は主に、AGA（育毛／発毛）、ダイエット外来、ED（勃起不全）で、患者様一人一人に合った治療を、そして安心安全のお薬をお求めやすい価格を提供しています。
イースト駅前クリニックは全国に40院以上を展開しており、今後もさらにクリニックを拡大すべく、取り組んでいます。
■プロダクト事業
ドクターや理学療法士と共同で、化粧品、健康食品、衣類を開発し、医学的根拠に基づいた商品やサービスを通じて人々が心身共に活力に満ち溢れる豊かな生活の実現を目指します。その中でも、コンディショニング商材として2021年に発売した「DERIT TECHは、一般のお客様のみならずプロアスリートにも愛用いただくなど、急成長中のブランドとなっております。

上記事業にて、下記業務内容をお任せします！

【業務概要】
「イースト駅前クリニック」「ドクターイースト」関連サイトでの販売促進業務

【業務説明】
「イースト駅前クリニック」「ドクターイースト」関連サイトでWEB・プロモーションのディレクションやブランディンを用い集客を行う業務です。

【業務内容詳細I】
・PR／企画立案（運用、効果検証）
・代理店ディレクション
・WEBサイト運用（『イースト駅前クリニック』、『ドクターイースト』のWEBサイト）
※各クリニックとリレーションをとり、企画を推し進めていただく業務もございます。

【募集ポジションの魅力】
『なかなか人には言いづらい悩みもアンファーの医療で解決したい』そんな想いから、男性特有の悩みに着目した、2019年に設立されたメンズヘルス事業（イースト事業部）。男性特有の悩みはまだまだ人には相談しづらい悩みと認識されているケースが多いですが、後ろめたい事でも恥ずかしい事でもなく “ 自分をよりポジティブにするための治療 “ です。世間の考えや人々の気持ちを変化させていくこと、そしてプロダクトを通じて日々の生活を豊か、そして人生を愉しむ人を増やし、日本に元気を届ける。
そんな想いをもったメンバーと一緒にチャレンジできる事業部です！

#チャレンジできる環境
#DX推進
#社会課題に挑む企業
求められるスキルは: 必須・PR経験ある方（業界問わず）：2年以上
・折衝、ディレクション業務の経験がある方
・自ら企画を立ち上げて、推進した経験がある方

歓迎・店舗型での接客経験がある方
・数字から客観的に見れる方
・企画経験（ディレクション）実行力がある方
・BIなどの分析ツールを活用した経験のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内2-7-2　JPタワー26F

【アクセス】
■JR東京駅　徒歩約1分
■丸ノ内線東京駅　地下道より直結
■千代田線二重橋前駅　徒歩約2分
■三田線大手町駅　徒歩約4分
■JR京葉線東京駅　徒歩約3分
■有楽町線有楽町駅　徒歩約6分
勤務時間は: 9:15～18:15
※時差出勤あり
給与はどのくらい貰えるか: 450万～650万
※年俸制
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
■交通費全額支給(上限5万円)
■残業手当

【福利厚生】
■社会保険完備
■退職金制度
■エブリデープレミアムタイム（定時1時間前の退社可能）
■有給休暇90％取得推奨
■研修支援制度
・キャリアバックアップ
・eラーニング受け放題サービス
■食事補助制度
・ランチ代補助（チケットレストラン）
・食事補助
・置き型コンビニ
・コーヒーマシン設置
・飲みにケーション制度
・系列飲食店の社員特別価格利用
■社員割引制度
・自社/グループ会社商品
・サービス/グループクリニック来院、紹介制度
■医療相談サービス(医療ネットワークによる病院の紹介や予約制度)
■福利厚生施設の利用
■各種支援制度
・部活動
・子育て支援制度
・結婚支援制度
・スポーツジム利用費用補助
■社員旅行
休日休暇は: 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏季・年末年始　など
※年間休日127日（2020年度実績）
どんな選考プロセスか: （人事面談）
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書類選考（履歴書・職務経歴書）
↓
一次選考：人事担当＋事業部GM＋現場担当L　
↓
二次選考：人事担当M
↓
最終選考：事業部GM＋人事担当GM+人事担当M

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