なぜ募集しているのか: サービス立ち上げ期の同社。今後一気に事業拡大を目指していくための採用です
どんな仕事か: 『ITborad』というSaaSサービス（自社サービス）の事業拡大を牽引していただきます。
【ITboardとは】
SaaSと連携できるSaaS管理プラットフォームです。社内や組織のSaaSを一元管理することを可能にします。

【具体的には】
サービスを成長させるために、何をすべきか戦略を立て、周囲を巻き込みながら実行していただきます。
・マーケット調査、予算管理：サービスを成長させるために何に予算を割くか、考え実行いただきます。経営層とコミュニケーションを図り、業務を遂行いただきます。
・プロダクトのロードマップ作成：各部署の中間的立場になっていくことが求められます。同社のIT商材の購買担当者との調整や法務との調整など幅広い業務を担っていただきます。

【働きがい・魅力】
立ち上げ期のSaaS系自社サービスに関われます：一気通貫で業務遂行でき、自分の手でサービスを拡大できる成長機会の多いポジションです。導入して終わりではなく、顧客の声をサービスに活かしていく、よりよいサービスづくりに取り組めます。また、週1回の出社と在宅勤務のハイブリット型での勤務形態です。チャット等を活用し、在宅勤務でもコミュニケーションをとりながら業務を進められます。
求められるスキルは: 必須下記いずれか経験がある方
・プロジェクトマネジメントの経験がある方（エンジニア等含む）
・ITサービスの要件定義等の上流工程の経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区海岸一丁目7番1号東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
沿線名：ゆりかもめ竹芝駅、都営大江戸線大門駅、JR・東京モノレール浜松町駅　徒歩5分程
https://cas.softbank.jp/corp/access/
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有／敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制コアタイムなし
1日の標準労働時間7時間45分　時間外労働の有無:あり／月平均20時間
※9：00～17：45の時間帯で勤務する社員が多いです。変動あり。
給与はどのくらい貰えるか: 年収484万円～684万円。
月給27万8000円以上＋賞与
※残業代は全額支給します。
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 慶弔見舞金、Yahoo!BB社員優待制度、契約保養施設、勤続1年以上の正社員の子供が小学校に入学する際に、「コドモバイル」の端末を無料配布。※親の在籍期間中はその基本料金が無料、社員持株会、永年勤続表彰あり、
【その他】リモートワーク実施中（週1回の出社を予定・変動あり）
通勤手当：あり（会社規定に準ずる/実費支給）、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日124日>
週休二日(土・日）、祝日
年末年始休暇
産前・産後、育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【週4リモートOK！ソフトバンクG】プロダクトマネージャー（SaaS管理プラットフォーム）

プロダクトマネージャー