- なぜ募集しているのか
- 今では多くの方に親しんでもらえるようになりましたが、私たちはチーズケーキを単に売りたいのではなく、『Mr. CHEESECAKE』というブランドやその商品にお客様が触れることで、いつもの日常が ”記憶に残る日常” に変わる、そんな体験をたくさん作り出すことを目指しています。
今回は、そのような『Mr. CHEESECAKE』の価値観を大切にしながら、ブランド価値向上やより多くのお客様にお届けするためのマーケティング施策を実行・推進できる人を募集します!
新規/リピートの購入を促進していくための新規施策への取り組みや既存施策の強化をはかるべく、新しいメンバーを迎えることになりました。 - どんな仕事か
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【デジタル×ノンペイド】『Mr. CHEESECAKE』のブランド価値向上や販売促進からキャンペーン企画・運用をお任せ▼業務内容
・限定フレーバーや新商品等、キャンペーン施策のPM業務
シェフ、デザイナー、エンジニアとコミュニケーションを図りながらプロジェクトを推進して頂きます
- 新製品のコンセプト策定
- コンセプトに基づく資材、クリエイティブなどの方向性策定
- 撮影のディレクション
- 商品ページの作成
- キャンペーン企画の立案 など
・POPUP STORE「Mr. CHEESECAKE YOUR CITY」の企画運営
- 出店先の探索、問い合わせ、出店交渉(売場、スケジュール、販売商品)など
- 全国の出店先の現地調査
- 出店計画の作成
- 出店までの進行管理(書類提出、レイアウト作成、什器手配、パネル等制作物進行)など
・ PR業務
- プレスリリースの作成、配信
- 限定フレーバーや新商品販売時などに、メディアを招待した試食会の企画運営
- ポップアップ出店に合わせ、地方メディアへのアプローチ(メール、電話、現地訪問)
- LIMITED STORE 麻布台ヒルズ店を起点とした、大手メディア・Webメディアの取材対応
- その他、製品プロモーションや広告宣伝の企画、実施
変化が激しい時代ですが、今後もMr. CHEESECAKEは変わらないおいしさを保ちながら、さらに変わり続けるという挑戦をし続けて参ります。ブランドの世界観、空気感を直接体感していただく場所の新規開店や、新しい体験を導く新商品の開発など、その広がりの中で例えば下記の領域にもあなたの活躍のフィールドを広げていくことが可能です。
・新商品開発
・常設店出店のPM
・外部とのコラボレーション企画立案・設計
- 求められるスキルは
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必須 内容は不問ですが、プロジェクトマネジメント経験(1年以上)がある方は、経験を活かせると思います。
また、業務内容によってチーム内で様々な連携を要しますので、一定のコミュニケーション能力や
協力し合う姿勢は必要となります。
◆その他必須要件
・現場で発生する様々な課題のキャッチアップから解決までを自ら推進する力
・一般的な定量的アプローチをする力
・社外、取引先との折衝力、交渉力、営業力
・原則出社対応できる方歓迎 ◆歓迎要件
・Web要件整理、既存のWeb仕様への理解・適応力
・SNSマーケティングへの興味や理解
・各種リーガルへの理解
・デザインやクリエイティブへの感度
◆一緒に働きたいと思う人物像
・経験のないことや新しい取り組みへ前向きにチャレンジできる方
・必要なことは何でもやる、稼働領域を限定せず色々やってみたい!というマインドの方
・周囲を思いやりフォローし合うことを厭わない方
・立場の違う関係者に対しても、心地よいコミュニケーションが取れる方
・最後まで責任を持ってやり切れる方
・成長意欲の高い方
・相手の意図をくみ取り、ゴールやリスクを想像できる発想力がある方
・美味しいものが好き!Mr. CHEESECAKEが好きな方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 【勤務地詳細】
東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル本館5F
【アクセス】
JR 山手線 渋谷駅 徒歩7分 - 勤務時間は
- 10:00~19:00(実働8時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収400万円 ~ 800万円
月給33.3~66.6万円
うち固定残業代86614円~173547円
みなし残業 45時間を含む
(45時間を超える労働となった場合には、残業代を別途支給します)
※今すぐ即戦力は難しい方でも、将来できるようになる可能性を見越し、「ポテンシャル枠」という形で検討することがあります。その場合は、上記年収条件に満たないオファーをさせていただくことがあります。 - 待遇・福利厚生は
- 交通費支給(上限あり) / 社会保険完備 / 各種ブランド社割(一部)
- 休日休暇は
- 完全週休二日制(土日祝日)/ 年間休日 125日 / 夏季休暇/ 年末年始/ 有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
1次面接(事業開発責任者/PM)
↓
最終面接(代表)
↓
内定
※選考回数は前後する場合がございます。ご了承ください。
※原則対面での面接となります
掲載期間24/04/25~24/05/08
求人No.ILRKR-7