【大阪・大阪市】太陽光発電所設置の品質管理・造成指導/分散型太陽光発電による脱炭素事業を展開6588008

どんな仕事か: ＜業務内容＞
・安全品質管理課の業務は、法改正等の周辺環境の変化、お客様ニーズ、過去のトラブル事例分析を行い、各種基準、マニュアルの作成、改訂をタイムリーに実施する業務。
・太陽光発電所建設に伴う、土地収集、建設工事において法令、基準、マニュアルが遵守されているか監視、確認する業務。
・安全作業、交通安全に関する啓発、事故防止対策検討を行う業務。

■詳細
・土地選定基準、造成基準、工事完工確認書等、基準、マニュアル、確認帳票の作成、改訂業務。
・法令改訂、お客様ニーズ、事故・トラブル事例の収集、分析業務。　基準、マニュアルに関する説明会、研修の実施。
・太陽光発電所建設に伴う関係法令確認が適正に実施されているか机上確認、指導業務。
・土地選定基準が遵守されているか机上確認および現場確認、指導業務。
・施工基準、造成基準が遵守されているか、高い施工品質が保たれているか、抜取り現地検査にて確認、指導業務。
・施工管理担当者が工事完工確認を適切に行っているか、現地にて再確認を行い指導を行う業務。
・現場パトロールを行い安全作業が行われているか。施工管理担当者が工事会社(協力会社)に安全に関する指示を適切に行っているか確認、指導業務。
・テレマを活用した安全運転指導、データ分析を基にした安全啓発業務。
求められるスキルは: 必須＜応募資格＞
■必須
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・PCスキル（Word、Excel、メール等）

■歓迎
・太陽光発電の建設に携わった経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府大阪市中央区
勤務時間は: ＜勤務時間＞
9:30 - 18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: ＜給与詳細＞
・予定年収：357万円 - 453万円
・月給：24.8万円~
・昇給有無：有
・賞与：年2回※月給約2ヶ月分（年によって変動あり）
待遇・福利厚生は: ＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当：全額支給
・家族手当：扶養家族に限り配偶者1万円／子1人につき5千円　※入社4ヶ月目から支給
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度：企業型確定拠出年金※企業からの拠出金あり
・定年：60歳　※再雇用65歳まで
・育休取得実績：有

■その他補足
・慶弔見舞金
・時差出勤制度
・社員持株会制度
・健康診断、インフルエンザ予防接種費用
・部活動制度
・社内FA制度
・人事考課
休日休暇は: ＜休日休暇＞
・年間休日：120日
・土日：完全週休2日制
・祝日：GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇
　※祝日は一部出勤日（有休取得奨励日）あり
・有給休暇：10日 - 20日
　※下限日数は入社半年後より付与
どんな選考プロセスか: ＜選考プロセス＞
一次面接
（適性検査）
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二次面接
　　　　▼
　　内定

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