- なぜ募集しているのか
- 二輪、四輪、パワープロダクツ等の複数の事業をグローバルに展開するホンダグループの親会社の単体決算業務を行っていただきます。
100年に一度と言われる変革期を迎えているホンダにおいて、バリューチェーンの再構築やアライアンス展開、新規事業参入に対して、制度会計を担う立場から関与する機会もありますので、ホンダの変革を肌で感じることができます。
また、経営者への、経営判断に必要な情報の提供を行う機会も多く、財務・経理のバックグラウンドをお持ちの方に、専門性を活かしてご活躍いただけるポジションです。
勤務地は 青山本社(東京)となります。 - どんな仕事か
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【業務詳細】
(1) 残高試算表の確定業務(部門相談含む)
(2) 固定資産計上関連業務(部門相談含む)
(3) 月次・四半期決算における決算調整仕訳の入力
(4) 残高試算表の対前年度や前月との差異分析、上位への報告
(5) 単体決算における論点対応(一般部門相談、新規事業等)、上位への報告
(6) 計算書類・有価証券報告書の作成
(7) 連結決算のためのパッケージデータ作成
(8) 会計監査対応 - 求められるスキルは
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必須 ●経理・財務業務経験4年以上
●日商簿記2級歓迎 【あれば望ましい経験・スキル】
●制度会計実務(単独、連結)
●監査法人対応(財務諸表監査)
●CPAや税理士の資格をお持ちの方
【求める人物像】
●今までに囚われず本質を突き詰め、変革を厭わない気持ちを持つ人
●変革すること、進化させることに、自ら「楽しさ」を見つけられる人
●縦・横の壁を問わず、積極的なコミュニケーションに努める人
●好奇心をもって色々なことに触れ、自己の個性・強みを尖らせる人
●プロ意識を持ち、自分の持ち味を遺憾なく発揮する人 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区
- 給与はどのくらい貰えるか
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450万~1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。 - 待遇・福利厚生は
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・社内研修
(学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等)
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設(運動施設、保養所)
・厚生制度
(財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等)
・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅 ※適用条件有 - 休日休暇は
- ・リモートワーク制度
・長期休暇あり(GW、夏季、年末年始)
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日(2022年)
・年次有給休暇…16日~20日/年 ※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇(結婚休暇…6日、忌引休暇…1~7日※続柄に応じて付与) - どんな選考プロセスか
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エントリー
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書類選考
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適性検査
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一次選考
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最終選考
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内定
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入社
掲載期間24/04/30~24/05/13
求人No.MKL-HONDA