- なぜ募集しているのか
- 当社は、 医療 ・ 介護にかかわる事業者への投資に加え、 投資先の経営層と緒に戦略を提案し、 ハンズオンで現場レベルの施策実行援まで手掛ける複合型のコンサルティング会社を目指しています。
グループ全体で急速な事業拡⼤の局⾯にあり、経営企画部のメンバーを募集いたします。 - どんな仕事か
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病院・介護施設経営関与に加え、新規の診療所、⻭科診療所への投融資や、投資先・関与提携先に必要なサービスの順次⽴上げを担う部署への配属となります。【具体的な業務内容】
■戦略構築～事業計画策定
(事業管理仕組み構築や新規サービス企画推進における制度設計・運⽤)
■戦略実⾏⽀援、プロジェクト推進
■投資先・提携先に対するマーケティング・採⽤推進(Web・オフライン)・管理サポート
■新規事業開発等
ゆくゆくは当社及び関連会社が指示する業務全般をお任せします。
【魅⼒】
東証プライム上場企業JMDCの⼦会社としての財務的な安定感と信⽤を背景に、医療介護事業者に対して⾦融と事業の両⾯から経営⽀援。資格保有者などのプロフェッショナルがいずれも複数名在籍しているため、財務や医療介護などのご経験がなくても、代表の近くで経営キャリアを積むことができる環境です。 - 求められるスキルは
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必須 営業、マーケティング、財務経理、法務、購買など幅広い業務の経験をお持ちの方
または興味をお持ちの方（未経験歓迎）
歓迎 医療・介護業界への興味 - 雇用形態は
- 正社員（雇用期間の定めなし）
《試用期間》3ヶ月
《試用期間の勤務条件》正社員と同じ - どこで働くか
- （雇入れ直後）
東京本社：東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 12階
最寄り駅：各線 品川駅より徒歩6分
（変更の範囲）
当社の大阪営業所、関連会社の本社及び事業所、又は当社が定める場所 - 勤務時間は
- 9:00～18:00（実働8時間）
・時間外勤務あり
時間外勤務の目安・備考：平均残業時間20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸:400万円～900万円 ( 月次給与は年俸の12分割 )
上記には、固定残業代（45時間分：86,700円～/月）含みます。
時間超過分については別途支給いたします。
※年俸金額はご経験スキルを考慮し社内規定に基づき決定します。
■賞与：業績に応じて支給する可能性有り（8年連続支給しています） - 待遇・福利厚生は
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【各種保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【手当】
通勤手当、残業手当、出張手当
【福利厚生】
確定拠出年金401k/社員持株会制度/育児休暇制度/介護休職制度/借上社宅制度/提携歯科医院での自由診療割引/資格支援制度/ベビーシッター割引制度/健康増進支援（スポーツジム等の月謝一部負担）
【制度面の備考】
評価制度(年に一度、目標達成度合いに合わせて決定）/育児介護休業制度（育休後復帰率100％）/ウォーターサーバーあり、お茶やコーヒーなどのドリンク無料/教育制度（e-ラーニング動画見放題）/服装自由 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/その他休暇
■年間休日日数:125日
■有給休暇：10日（入社半年後）
■初年度有給休暇日数:10日
■最大有給日数:20日 - どんな選考プロセスか
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応募
↓
一次面接
↓
最終面接
↓
内定
※場合によっては、最終面接前に二次面接を実施する可能性があります。
掲載期間24/04/22～24/05/05
求人No.KVPNQ-003
