- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員募集
- どんな仕事か
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急成長中のテレビ東京グループの動画配信サービスとデジタルコンテンツの売り上げ拡大を目指すポジションです!当社の主力事業である『TVer』や自社運営の動画アプリ、それにメガ動画プラットフォームで配信する広告のセールスや
商品企画などのビジネスプロデュース業務をお任せします。
【業務内容】
・インストリーム動画広告売上拡大のための業務
(1)営業業務(広告会社様や広告主様との折衝、案件単位の見積もりや提案業務)
(2)商品企画業務(商品企画、プランニング、分析、レポート、考査、売上管理など)
(3)配信企画業務(番組分析、広告枠の在庫管理、配信設計、広告運用企画など)
業務に慣れてきたら、徐々に(3)の配信企画業務も担当していただきます。
※経験者の方は、(1)と(2)と(3)を同時に担当する場合もあります
・番組連動企画
ブランデッドコンテンツやインフォマーシャルなど、地上波番組や配信オリジナル番組を活用した広告主向け企画、
進行業務~振り返りや分析(レポーティング)までの一連業務をお任せします。
その他、SNSを活用したクロスメディア企画立案なども他部署と連携しながら担当いただきます。
【(1)の営業や(2)の商品企画業務の主な2つの流れ】
取引先からの提案/見積もり依頼→提案内容の検討やシステムを使った広告在庫調査→
配信企画検討→プラン提示→発注→広告素材入稿対応(考査/配信仕様チェック)→
掲載開始→掲載終了→掲載レポート
取引先からの番組企画提案依頼→番組企画内容の検討→プラン提示→発注→
制作や権利処理→広告素材入稿対応(考査/配信仕様チェック)
→掲載開始→掲載終了→掲載報告
※いずれも当社からの企画提案や進行フローの間で様々な調整やリプラン作業なども行います
案件は担当制です。基本的には個人で対応、案件の大きさにより複数人で協力しながら対応します。
プロジェクトのような形で、マーケティングやエンジニアなど様々なメンバーと共に連携して
インターネットビジネスを推進していきます。
【当ポジションのミッション】
放送外収入の拡大を牽引しながら、最大注力事業である動画広告の事業成長を目指す
放送外収入とは…
・見逃し配信動画広告
・YouTubeのテレビ東京公式チャンネルをはじめとした外部プラットフォーム動画広告
・動画広告以外のデジタルプラットフォーム広告
<従事すべき業務の変更の範囲>
基本的に変更はございませんが、場合により会社の定める範囲で変更する可能性がございます。
#チャレンジできる環境
#DX推進 - 求められるスキルは
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必須 ・デジタル広告営業経験
・デジタル広告に関する知識
・卓越したコミュニケーションスキル歓迎 【歓迎要件】
・技術やシステム環境に関する知識
・サーバー、広告仕様など一定の用語理解
・様々な外部システムやソフトを使った業務になるため、システムやソフトを使った業務の経験
【求める人物像】
・テレビ東京の番組や取り組みが好きな方
・自ら情報を発信したり、意見を発表できる方
・デジタルビジネスや動画ビジネスへの関心、探究心をお持ちの方
・プロジェクトを主体的に動かし、チームと協調しながら努力のできる方
・問題抽出、課題提起、課題解決策、交渉力を持ち合わせ、周囲を巻き込む推進力がある方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 六本木オフィス
・東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー
※リモートワーク8割、出社2割を想定しています。
東京メトロ南北線 六本木一丁目直結(西改札口)
東京メトロ日比谷線・都営大江戸線 六本木駅5番出口より徒歩5分
<就業場所の変更の範囲>
神谷町オフィス(本社)もしくは六本木オフィスのどちらかでご就業頂きます。 - 勤務時間は
- 10:00 ~ 18:00
所定労働時間:7時間/日 - 給与はどのくらい貰えるか
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■年収450万円~800万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします
■月給30.5万円~52万円
※月給に30時間分の固定残業手当(月額5万円~)を含みます。
固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給します。
※平均残業時間20H/月※繁忙期により変動あり
※リモート勤務は週に1-2日程度
■賞与(年3回※業績・評価連動)
■昇給(年1回) - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・デスクトップPC一式貸与
・正社員/専任社員向け確定拠出年金制度
・関東IT健保
・グループ会社で利用可能な社員食堂有り
・在宅勤務手当
・通勤費支給
他にも、ワークライフバランスを重視し、個々のライフプランに合わせたサポートを心がけています。
男性の育休取得実績多数!
制度について気になる方は、ぜひ面談・面接でお話しさせてください。
#テレワーク推進中 - 休日休暇は
- ・土日祝祭日
・特別休暇(夏季休暇)
・年末年始
・慶弔休暇
・有給休暇(入社直後より最大10日間付与、翌年度に20日間付与) - どんな選考プロセスか
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一次面接(希望によりカジュアル面談も可能)
↓
二次面接
↓
最終面接
↓
内定
#入社時期は相談可能
掲載期間24/04/29~24/05/12
求人No.BXBB-ad-sales2024