- どんな仕事か
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ヘルスケアICTクラウドサービスのクラウドエンジニアとして新規提案及び既存サービスの運用保守業務を担当して頂きます。
１）ヘルスケアICTクラウドサービスの新規サービス提案及び構築支援
・企画や販売会社から上がってくる改善要望から、新規サービスについて技術的な観点からの提案を行う
・新規サービスにおけるAWSクラウド構成の提案・設計・構築支援
・社内の各部門と連携し、サービス開発を推進。
２）ヘルスケアICTクラウドサービスの運用・保守
・入社後数か月は既存サービスの運用保守に関わり、サービス全体の理解を深める。
・その後は新規サービスの提案を中心に、一部運用保守も担当想定。 - 求められるスキルは
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必須 【必須となる資格・スキル・経験など】
・クラウド環境構築・実務を3年程度経験お持ちの方（SAA程度、実務で扱った経験がありサービスの用語で会話ができる）
・スクリプト言語(Pythonなどで簡易的なテストスクリプトを作成できる）
・ネットワーク知識（基本的なネットワーク用語が理解できる程度）
・システム構築（セキュリティを考慮した設計と構築ができる程度）
・Webアプリ知識（通信の仕組みを理解）
【学歴】
専門卒以上歓迎 【あれば望ましい資格・スキル・経験など】
・AWS認定資格募集年齢（年齢制限理由） 27歳～39歳程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 日野市
- 勤務時間は
- 8：30～17：10（休憩60分）
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定 - 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ～ 800万円程度
- 待遇・福利厚生は
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■諸手当：裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など
■昇給：年1回 / 賞与：年2回（6月・12月）
■福利厚生：
制度 ： カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度 など
保険 ： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
施設 ： 独身寮、体育館、グランド など
■退職金・年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制） - 休日休暇は
- 年間所定休日は125日（閏年は126日）です
完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか
掲載期間24/04/19～24/05/06
求人No.EGN-N240419HBH-17B
