なぜ募集しているのか: ～2022年8月スタートしたばかりの新設事務所～
・建築事業
関東圏の路面店や、イオン系などの商業施設に入っている飲食店や、アパレルブランド、カーディーラーなど内装を手掛けています。内装施工がほとんどですが、時には建物から建てるところから始めることもあります。

・現在は2名のスタッフが活躍していますが、まだまだ人が足りていません。ものづくりに興味がある方でしたら、業界経験なくともスタートできます◎
どんな仕事か: 飲食店・販売店などの内装や、看板制作&設置、空間のデザイン・設計から施工までを監理するお仕事です。
大型ショッピングセンターや飲食店等の内装、ディスプレイ施工などの空間プロデュースから施工までの管理全般を担当します。営業をしている所長が受注した案件に対して、お客様の要望をしっかりヒアリングし、設計士と連携しながら図面を作成します。その後は、スケジュール管理から業者や資材の手配、人材管理などを担当します。小さい案件を含め、一人年間約30~50件を担当します。

顧客：店舗オーナー・個人商店・民間企業など
★通常の施工管理と異なり様々な業界・業種の方と仕事が出来ます★

【仕事の流れ】
・営業が受注してきた案件を担当する。施工開始から納期までの期間が決められているので、その期間内の施工スケジュールを立てる。
・工程表の作成
・パートナー会社の手配※一人前になると、個人の采配でパートナー会社を選定できます。
・施工がスタートすると現場で監理業務を行う。
・施工が完了したら品質チェック
・納品(引き渡し)

＜強み＞
～歴史があるからできることがある～
富山県で創業した宝来社は今年で創業96年となりました。永年の歴史の中で、監理技術、納期厳守、品質の高さを評価頂き、お客様からは安心感があると言われております。アフターケアなども行い、お客様に安心して頂ける空間をつくることに気を付けているので、安かろう悪かろうではなく、「高くても頼みたい」そう思って下さるお客様と継続的にお付き合いしています。弊社はその様な難易度の高い空間プロデュースができるのが強みです。長い歴史の中で培った信頼の中で安定して仕事をいただいております。関東圏でも以前から付き合っている企業様の出店もあり、継続してお仕事をいただける環境です。

～関東事業部の雰囲気～
40代の所長の元、20代スタッフが現場監理として活躍しています。本社が富山ということもあり、富山から応援のスタッフも来て、関東の現場を納めています。関東での常駐人員は限られていますが、全社として協力して業務を行っています。
求められるスキルは: 必須・人と接する仕事の経験がある方
・時には土曜や夜間勤務があります。その際でも現場に出れる方。

歓迎【歓迎要件】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・建築士などの建築に関わる資格を持っている方
・建築・建設業界で働いた経験がある方
・現場監理経験がある方

【求める人物像】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・ものづくりに興味がある方
・チームワークを大切にして行動できる方
雇用形態は: 正社員
試用期間: 3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件
どこで働くか: 埼玉県川口市棒松358
勤務時間は: 9時00分～ 18時00分（実働8時間00分）
休憩：12～13時
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：400万円～
月給：220,000円
　上記月給には固定残業代30時間分（3.5万円）を含む
＊交通費は別途支給
＊固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給する

【賞与】
年2～4ヶ月分（前年実績）
待遇・福利厚生は: 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
役職手当：課長4,000円/月
2級建築士：10,000円/月
通勤手当：月額32,000円上限
昇給：あり　金額１月あたり3,000円～10,003円
賞与：あり　年2回　賞与月数　計2～4ヶ月分
退職金制度：あり(勤続３年以上)
交通費支給（社内規定あり）、役職手当、資格手当、資格取得支援制度あり
休日休暇は: 年間休日121日（うち、計画有給10日）
週休2日制（第2・第4土曜・日曜/会社カレンダーあり）
祝日、年末年始、GW、夏季休暇、産前産後休暇
（産休・育休の実績あり）
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→２次面接→内定
場合によって変更することもございます。

【立ち上げメンバー募集！】未経験者歓迎！イベント企画・空間デザイン等の施工監理

施工管理（建築）