- なぜ募集しているのか
- 【募集背景】
■2021年1月～JAC10ヵ年計画開始
2030年世界No1、売上10倍（グローバルの売上200億→2000億）を目指すため、人員拡大が必須
■具体的な動き
・Cクラス採用の強化、JACCareer（優秀な若手層向け）立ち上げなどサービス提供するターゲットの拡大
・2021年1月より、RPO事業・IMS事業（期間限定の顧問契約のあっせんなど）の立ち上げ
・新ディビジョンの立ち上げ - どんな仕事か
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機械的なオペレーション型ではなく、企業とご登録者の両方に対しコンサルティングを行うことです。双方からのヒアリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポートが業務内容になります。【リクルートメントコンサルタント（RC）とは】
機械的なオペレーション型ではなく、企業とご登録者の両方に対しコンサルティングを行うことです。双方からのヒアリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポートが業務内容になります。
■仕事の流れ
（1）担当企業（既存・新規）からの求人入手、求人背景から求人要項、人材タイプなど詳細をヒヤリング
（2）求人に基づいてご登録者を探索し面談を行なう
（3）ご登録者のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援
（4）担当企業へのご登録者紹介と進捗管理・折衝交渉業務及び締結業務
（5）担当企業への中途採用全般のコンサルティング（他に求人ニーズに合わせた人材提案）
（6）ご登録者の長期サポートによるコネクション構築とキャリアコンサルティング
※同社では業界・職種等によって以下の専門チーム制を敷いております
（一部拠点を除く）
・金融（銀行、証券、保険、投資顧問など）
・コンサルティング（コンサルティングファーム、監査法人など）
・日系製造業（日系の自動車、電機など）
・マニュファクチュアリング（外資系の電気・電子・機械など）
・エナジー＆インフラストラクチャー（エネルギー・プラントなど）
・ケミカル（化学、素材、鉄鋼、金属、ニュートリション、農薬など）
・ファーマスーティカル（医薬品・バイオ・ＣＲＯなど）
・メディカルデバイス（医療機器など）
・外資IT（SIerなど）
・コンシューマーグッズ（LuxuryBrand、FMCG、化粧品、耐久消費財など）
・サービス（商社、物流、人材など）
・建設・不動産（デベロッパー・ゼネコン・ハウスメーカーなど）
・Web（インターネットサービス・ゲームなど）
・管理部門系スペシャリスト（経理・財務・人事・総務・法務など）
・エグゼクティブ（上級管理職人材） - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■営業適性のある方
■喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方
（人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、常に平常心を保ちすこやかである事を理念として掲げています。喫煙率0％を目標としています。）歓迎 【歓迎/尚可】
■人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（1年以上）
■金融、製造業、ＩＴなど、特定業界に特化した営業を行なっていた経験を有する方
■企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方
■幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先及びご登録者の獲得ができる方
■経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方
■主に人事（採用、人事戦略等）の経験を有し、企業の採用プロセスを熟知している方
※必ずしも営業経験は必須ではありません。「営業適性」を面接にて確認致します。 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間６か月 - どこで働くか
- ・東京都千代田区
・埼玉県さいたま市大宮区
・神奈川県横浜市西区
・静岡県静岡市葵区
・愛知県名古屋市中区
・京都府京都市下京区
・大阪府大阪市北区
・兵庫県神戸市中央区
・広島県広島市東区
・福岡県福岡市博多区
（希望考慮／正社員の場合将来的に転勤の可能性あり） - 勤務時間は
- 9：30～17：30（休憩1時間含む）
月間所定労働時間：7時間×月間所定労働日数
フレックスタイム制適用
（所定労働時間 7時間/日 コアタイム 11：00～16：00） - 給与はどのくらい貰えるか
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【入社時想定年収】400万～800万
※ご希望をお伺いし、前職給及び経験等を考慮の上決定致します。
【ベース年俸+業績賞与（パフォーマンスボーナス）】
※パフォーマンスボーナス制度導入により、目標達成度により変動します。
※チーム達成やディビジョン達成すると、別途インセンティブ支給あり。（昨年実績あり）
【年収事例】
■850万円／33歳
年俸550万円+パフォーマンスボーナス300万円/年間予算達成率100％
■630万円／28歳
年俸450万円+パフォーマンスボーナス180万円/年間予算達成率100％ - 待遇・福利厚生は
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・社保完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・退職金制度（確定拠出年金制度）
・育児休業制度・介護休業制度
・総合福祉団体定期保険（全額会社負担・全額法定相続人受取）
・社員持株会制度
・育児支援金（支給に条件あり）
・食事補助制度 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日 ※但し土曜は休日出勤の場合あり。その場合振替休日取得可）
夏季・年末年始休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 - どんな選考プロセスか
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・書類選考
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・人事面接
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・部門面接（現場マネジャーやディビジョン長）
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・最終面接（統括部長や役員）
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・内定
※面接回数：2～3回
※適性検査あり
※部門面接と最終面接が一緒に行われることもございます。
※現場社員との面談も柔軟に調整しますので、ご要望あればおっしゃってください。
掲載期間24/04/25～24/05/08
求人No.AMI-herp-jacr
