- どんな仕事か
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自動車修理工場・カーディーラー・板金工場などがお客様に対して、車を仕入れていただけるかの交渉、サービスを利用していただけるよう商談を行います。【仕事内容】
自動車修理工場・カーディーラー・板金工場などがお客様に対して、車を仕入れていただけるかの交渉、サービスを利用していただけるよう商談を行います。
メリットをお客様にしっかりお伝えできるかどうかが成約の鍵。
とは言え、最初から商談をスムーズに進めようなんて思わないで下さいね。
もちろんビジネスマナーをしっかり意識した上で、お客様とはビジネス以外の話題でもどんどん盛り上がって下さい。
コミュニケーションを重ねるごとに、信頼関係も深まっていきます。
そうすれば、商談から仕入れへとつながる回数も増えていきますよ。
【1日の流れ（例）】
8:50 出社 昨日は営業エリアから自宅に直帰をしたため、社用車にて出社。
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9:00 朝礼 昨日営業先であったことや日々の気付きなどを共有したり、メンバー同士で不安点を洗い出したりしています。
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9:10 事務 出発前の準備がメインです。訪問するお客様のリストを再チェック。
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10:00 出発 社用車でお客様のところへ出発。運転は安全第一です。
2
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11:00 商談 商談と言いつつ、この時間はお客様との世間話。共通の趣味や家族の話で盛り上がったりすることが多いです。
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12:00 休憩 休憩は各々自由に取れます。この日は唐揚げ弁当を車の中で食べた後、スマホでテレビを見ていました。
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13:00 客先訪問・商談 午前中の商談とは違い、しっかりと仕入れの車の値段交渉。どちらも納得できるよう折り合いをつけ、しっかりと今後にも繋げていきます。
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14:00 休憩 コンビニでコーヒーを買って休憩。自分の思うように時間を使えるのもバイヤー職の魅力の一つです。
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14:30 客先訪問 お客様先にあった車をしっかりと状態確認。分からない部分は写真を撮って、社内に持ち帰って相談します。
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15:30 帰社 音楽やラジオを聴きながら帰社。帰社時間は大体15時頃～17時30分頃ですが、日によってまちまちです
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16:30 値付け さっき分からなかった部分の写真を見ながら、同僚と値付け。あーでもないこーでもないと言い合いながら値付けをする時間が楽しかったりします。
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18:00 退社 今日は定時で退社。明日の仕事に備えて身体をゆっくり休めます。 - 求められるスキルは
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必須 社会人経験
人と関わることが好きな方
未経験から営業職にチャレンジしたい方歓迎 未経験者・第二新卒者歓迎！募集年齢（年齢制限理由） 34歳以下 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 営業職
- どこで働くか
- 北海道 / 岩手県 / 宮城県 / 栃木県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 石川県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 大阪府 / 京都府 / 広島県 / 香川県 / 福岡県 / 鹿児島県 / 沖縄県
※全国転勤有とエリア限定を選択可 - 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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【年収】
320万～500万
【年収例】
入社1年目/平均年収443万円（研修期間を含む）
【月収例】
入社6ヶ月（27歳）／月収53万円（月給27万円＋インセンティブ26万円）
【年収例】
入社1年目／平均年収443万円（研修期間を含む）
入社2年目（27歳）／副主任／年収558万円
入社5年目／支店長／800～900万円
入社2年目/27歳/副主任/年収558万円 - 待遇・福利厚生は
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◆昇格（実績に応じて随時） ※マネージャー昇格後は、実績を基にして基本給の割合が大幅にアップします。
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆車通勤応相談（勤務地による）
◆営業車貸与（1人1台※ガソリン代・高速代全額支給）
◆携帯電話貸与
◆転居手当（会社指示の場合）
■教育
多くの社員が、未経験からスタートしています。同年代の仲間が多く、何かあれば気軽に声をかけあえる環境です。また、キャリアに関係なく実績を出したメンバーが役職についています。 ご入社後は研修を行ない、業界のことや仕事のこと、そしてクルマに関する知識をレクチャーします。 - 休日休暇は
- ◆完全週休2日制（土・日）、祝日
◆GW、夏季休暇、年末年始休暇
◆有給休暇、慶弔休暇
◆育休・産休取得実績あり ※年間休日125日以上（2018年度実績／125日） - どんな選考プロセスか
- 書類選考→一次面接→二次面接
掲載期間24/06/05～24/06/18
求人No.VOF-1111
