掲載期間24/06/25~24/07/08 求人No.GLDIF-010

【コンサルティングセールス】創業メンバーとして活躍/経営人材としてのキャリアアップの機会を提供します

営業(法人向け)

株式会社リカルベイト・コンサルティング
年収600万円~4999万円
ベンチャー企業土日祝休み社長・役員直下年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
当社は次世代の経営人材の発掘と日本のエンタープライズ企業の事業開発をミッションとして、
2023年に創業したコンサルティングファームになります。

この度事業の急拡大に伴い、コンサルティングセールスとして事業成長をリードしていただける方を募集しています。

少数精鋭で裁量を持って仕事に取り組むことができ、
ご活躍された従業員に対しては企業運営を丸ごとお任せする経営者/経営人材としてのキャリアパスを提供いたします
どんな仕事か
コンサルティングセールスとして大手/成長企業の決裁権者に対するアポイント獲得、コンサルティングサービスの提案、コンサルタントのアサイン、稼働プロジェクトの品質管理をお任せします。
コンサルティング業界におけるセールスは外資系コンサルティングファームにおいて「パートナー」と呼ばれるファームのトップが手掛ける業務であり高い専門性と人間力、多方面の知見が必要となる業務です。
最初は代表や事業責任者とのOJTを通し業務を覚えて頂きながら、
業務を通じ事業運営に必要な「ヒト・モノ・カネ」を動かす経験を積んで頂きます。

【業務内容】
・案件創出/コンサルティングサービスの提案並びに案件獲得
・契約/債権管理
・デリバリー時におけるプロジェクトメンバーの構築
・稼働プロジェクトの品質管理

【やりがい】
・提案先は決裁権を持った方々となり、高度な提案スキルを身につけることができます。
・ビジネスの全体感を把握しリードする経験が積めます。
・多様なプロフェッショナルとのコラボレーションによりナレッジ・人脈の獲得が可能です。
・裁量を持った働き方や施策の立案/実行により自由度の高い働き方が実現できます。
・会社の創業期でしか得られない経験やマネジメント経験を早期に積むことが可能です

ご活躍された従業員には、今後プリンシパル投資対象企業や自社グループ企業の経営、グローバル事業への関与等多様なキャリアパスを提供いたします。
求められるスキルは
必須 ・法人営業経験(2年以上)
・高いコミュニケーション能力/対人折衝力
・Excel、PPT等の基本スキル
・オーナーシップを持ってプロジェクトを推進するマインドセット
歓迎 ・大手企業の役員以上に対する提案経験
・無形商材の提案経験
・コンサルティング業界におけるビジネスモデルや新規事業開発に関して土地勘を有する

コンサルティングファームや事業会社で提案型の法人営業に携わってきた人、裁量権を持って働き成長していきたい人、将来的に経営人材になることを視野に入れている人など歓迎いたします。
雇用形態は
正社員
(リモートワーク相談可)
どんなポジション・役割か
メンバー/リーダー候補
どこで働くか
東京都
勤務時間は
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間(コアタイム10:00~16:00)
※9:00~18:00、もしくは10:00~19:00の時間帯に勤務している社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか
年収:600万円~5,000万円
月給:50万円~
※45時間の固定残業代13万円~を含む
※固定残業時間超過分は別途支給
※実績に応じてインセンティブの支給あり
待遇・福利厚生は
・交通費全額⽀給
・リモートワーク相談可能
・各種社会保険完備
・勉強手当
・健康診断
休日休暇は
・完全土日祝休み
・休暇 (夏季、年末年始、忌引、リフレッシュ)
どんな選考プロセスか
【書類審査】
職務履歴書および履歴書を踏まえて弊社にてご用意できるポジションがあるか検討させていただきます。

【一次面接】
採用担当者より面接させていただきます。
※オンライン面接

【代表面接】
内定前の最終面接となります。
※オンラインorオフライン面接
会社概要
株式会社リカルベイト・コンサルティング
事業内容・
会社の特長
◾️当社について
「クライアントの事業支援を通し社会の持続的な成長の源になること」「グローバルで活躍する次世代の経営人材輩出のプラットフォームとなること」を目標としています。
将来的に自身での起業や経営を目指す人にとって有益な機会を提供可能です。

◾️事業内容
・新規事業開発コンサルティング
・ビジネスコンサルティング(マーケティング/DX/人材育成)
・ラグジュアリー開発コンサルティング

◾️仕事環境
・事業家や大手コンサルティングファーム、事業会社の事業開発部門出身者が多く集まっており、社員は20~30代の若手/ミドルの優秀層で構成されています。
・インダストリー・ソリューションで区切られていない組織(ワンプール制)です。
・成果を出した社員に対してはインセンティブの支給の他、将来の経営者としてのキャリアパスを提供します。
・大手企業の役員/経営層や外部の優秀なパートナーとのコラボレーションによる人脈形成機会があります。
設立
2023年8月
従業員数
10名(正社員/契約社員/業務委託含む)
事業所
本社
〒150-8510 東京都渋谷区渋谷2丁目21-1 渋谷ヒカリエ 33階
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