掲載期間24/07/10~24/07/23 求人No.TYL-KP-CS-HR-2502

◢◤早期募集:2025年2月入社枠◢◤HR領域の課題解決!顧客に伴走するカスタマーサクセス募集!

営業(法人向け)

株式会社TYL
年収400万円~599万円
株式公開準備ベンチャー企業マネジメント業務なし新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み3,000万円以上資金調達済1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)インセンティブ制度リモートワーク可能副業してもOK育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
※この求人は2025年2月入社の募集求人です!事業拡大に向けて増員の募集です。

「ペットの家族化推進」をミッションに掲げて、ペット業界に特化したサービスを提供している急成長ベンチャー企業です。創業して7期目に突入していますが、主力のペット業界のキャリア領域、経営支援領域においては創業当初より圧倒的な成長をしており、業界No.1サービスを複数運営しています。

ペット関連市場はニッチな領域ではありますが、年々成長を続けて2020年度には…ついに1兆6300億円を突破し、まだまだ拡大しています。加えて、強い競合企業が不在の領域でもあるため、当社がリーディングカンパニーとして、急成長をしながらペット業界の課題解決に勤しんでいます。

こうして急速な事業拡大をしてきた現在、体制強化のため採用をおこなっております。
どんな仕事か
主に動物病院を顧客として、弊社の新規事業である「HR支援コンサルティングサービス」におけるカスタマーサクセスを担当していただきます。
■仕事内容
主に動物病院を顧客として、弊社が展開している新規サービス「HR支援コンサルティングサービス」におけるカスタマーサクセスを担当していただきます。動物病院のHRパートナーとして採用(計画設計から人材確保)をはじめ、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫で支援、さらに動物病院の売上拡大など経営課題にも共に対峙し、永続的なビジネスパートナーとして価値提供をし続けられる組織を目指します。

新規サービスかつ少数精鋭の組織のため、今後の機能拡大・改善に顧客はもちろん自身の声を反映することができます。また、他社には真似できない付加価値の高いサービスを扱いながら、顧客の真の課題解決に向き合うことができます。

具体的には…

・PR内容や募集要件の設計、求人広告の作成
・応募者の選考やメッセージなどのやりとり、クロージング
・顧客と継続的な関係構築、課題解決のためのフォローアップ、コンサルティングなど
・当社内のあらゆる部署(人材紹介事業・営業・デザイナー・マーケターなど)との連携
・HRプロジェクトの策定~実行を一気通貫で担当(案件獲得は新規セールスが担当)

などの業務をおこなっていただきます。
サポート業務から一歩踏み込むことはもちろん、採用領域だけでなくHR領域全般でキャリアを積むことが可能なポジションです。

■ポジションのミッション
採用代行サービスをきっかけに動物病院長との長期的な関係構築をおこない、人材定着や人事制度構築までサポートすることがミッションです。

■ポジションの魅力
・動物病院の人や組織の課題解決を通じ、課題設定力や問題解決力、交渉力といった汎用的なビジネススキルを磨くことができます。
・支援の中で発掘した課題やニーズをもとに、新サービスの企画や開発が可能です。
・生産性を重視する社風で、メリハリを付けた働き方が可能です。※リモートも相談可。
・かなり裁量のある業務になりますが、本人の志向に合わせてお任せする範囲は相談可。
・コンサル未経験の方歓迎。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを⽬指す企業
#DX推進
求められるスキルは
必須 【必須スキル】
・無形商材の法人営業経験3年以上

【求める人物像】
・その道のプロだと自覚し、目的達成にコミットできる人
・目標のために一切の妥協なく、全力でやり切れる人
・自身でKPIを管理し、PDCAサイクルを回すことができる人
・指示を待つだけでなく自発的に行動を起こせる人
・顧客が抱えている課題を根本から共に考え、提案できる人
・顧客志向でサービス体験の向上を考えられる人
・周囲を巻き込み仕事を進めることができる人
歓迎 【歓迎スキル】
・課題解決型(パッケージ化されていない)の営業経験の中で自信を持って「得意」と言えることがある、または大きな成果を出した経験がある
・企画提案し実行までやりきった経験
・PDCAサイクルを回し、継続的な業務改善をおこなった経験
・人材紹介会社における営業経験
・コンサルティング会社における営業経験
・人事経験者(採用、定着、組織改善など)
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
採用事業部_カスタマーサクセス(HR支援コンサルティングサービス)
どこで働くか
【勤務地詳細】
​〒105-0014 東京都港区芝2-13-4 住友不動産芝ビル4号館4階

【アクセス】
JR線・東京モノレール羽田空港線:浜松町駅「北口」より、徒歩で約7分
都営地下鉄線(新宿線・浅草線):大門駅「A3出口」より、徒歩で約10分
都営地下鉄線(三田線):芝公園駅「A1出口」より、徒歩で約7分
勤務時間は
9:00~18:00(休憩1時間)
※時間外労働あり(目安:月平均25時間程度)
給与はどのくらい貰えるか
年収:400万~600万円
月給:333,335~500,000円
基本給:246,625~369,940円
固定残業代45時間分:86,710~130,060円
※固定残業時間超過分は1分単位で別途支給
※スキルご経験考慮
※通勤交通費別途支給
※昇給:年2回評価制度に沿って考課あり
待遇・福利厚生は
・給与当月末締め当月25日支払
・給与改定あり(年2回)
・各種社会保険完備 (雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
・通勤手当支給(上限なし、最安ルートにて支給)
・出張手当
・リファラル手当
・コミュニケーションランチ、ディナー補助制度
・各種表彰制度
・自己研鑽補助制度
・従業員持株会制度
・ペット医療割引制度
・ノートPC、社用スマホ貸与
・19:30完全退社推奨
・敷地内禁煙
休日休暇は
・年間休日125日以上
・完全週休2日制(土・日)
・国民の祝日
・その他休暇(慶弔、GW、夏季、年末年始)
・有給休暇(入社日に10日間付与)
・ペット慶弔休暇
どんな選考プロセスか
書類選考:人事
1次選考:人事
2次選考:サービス責任者
最終選考:代表取締役
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

#内定までオンライン選考可
#⼊社時期は相談可能
会社概要
株式会社TYL
事業内容・
会社の特長
<ミッション:ペットの家族化推進>
株式会社TYLは、「ペットの家族化推進」をミッションに2017年8月に誕生しました。
ペットの家族化が推進されると、ペットおよび飼い主の幸せが実現できると考えております。

ミッション実現のために、事業の領域を

■キャリア事業(ペット業界で働く方向けのキャリアサービス)
■経営サポート事業(ペットと飼い主を取り巻く事業者の経営支援サービス)
■ヘルスケアサービス事業(飼われてから死ぬまでのヘルスケア・医療・ライフスタイルに関わるもの)

の3つととらえ、それぞれの領域に対してマッチング・プラットフォーム・プライベートブランドのサービス展開を進めています。

<サービス内容>
(1)キャリア事業
・獣医師の転職に特化した転職支援サービス「ベットエージェント」
・動物看護師の転職に特化した転職支援サービス「ペットナースエージェント」
・トリマーの転職に特化した転職支援サービス「トリマーエージェント」
・動物ペット業界に専門特化した求人サイト「アニマルジョブ」
・ペット業界従事者の為の合同就職説明会「アニマルジョブフェスタ」


(2)経営サポート事業
動物病院で経営支援、人材採用支援といえば「A-BRAIN-事業運営支援」
・動物病院・ペットサロンでのペット向け商品の広告サービス「HearPet」
・動物病院専門の採用サイト制作サービス「アニプロ」
・獣医師・トリマー・動物看護師によるリサーチ・製品レコメンドサービス「Vet‘s Survey」


(3)ヘルスケアサービス事業
・動物病院を怖がるペットや、コロナ禍で密を避けたい飼い主様に、ご自宅で安心な診察・治療を提供する往診専門動物病院「アニホック」
・ペットのお困りごとを解決する24時間のオンライン診療サービス「ペットオンラインコンシェルジュ」

など、他にもさまざまなサービスを展開しております!
設立
2017年8月
資本金
262,619,800円※資本準備金含む
従業員数
270
事業所
東京本社
〒105-0014 東京都港区芝2-13-4 住友不動産芝ビル4号館4階
掲載中の求人
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