- どんな仕事か
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1. 会社の事業計画に沿って、企業レピュテーションや商品やニッサン・インフィニティブランドやその商品のイメージを最大化すべく、広報部門の方針や活動計画の指針を定め、その効果測定も行う仕組み作りと運用に関わる
・ 広報部門として、グローバルなベンチマークレベルを目指して、機能強化本社内、海外拠点の各チームと連携して事業やマネジメントの要求にも応えられる計画の立案～実施計画のフォロー～効果測定
2. 会社の事業に貢献するストーリーテリングの話し手としての役員層のコミュケーション
・ 海外拠点の広報メンバーや本社広報のメディアリレーションチームと連携して、ステークホルダーの関心と事業としてのメッセージに即した役員の活用戦略を立案 - 求められるスキルは
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必須 ・ 企業の広報活動（日本語、英語での経験）、広報資料の作成経験（スピーチ、プレスリリース、PPT資料など）
・ メディアをはじめとしたステークホルダーとのリレーション経験（5年以上）
・ 戦略の立案、展開や効果測定経験
・ TOEIC：800歓迎 ■WANT
・ 自動車業界での広報経験（日本語、英語での経験）
・ メディアをはじめとしたステークホルダーとのリレーション経験（10年以上）
・ 海外拠点の広報担当者と英語でのコミュニケーションが図れる（TOEIC900点以上）
・ TOEIC：900
＜求める人物像＞
・ 社内・社外の人間と関係を構築し、有益なネットワークを築ける
・ 自社に関する報道に加え自動車業界や関係業界の報道に対して感度が高く、迅速かつ柔軟に広報対応ができる方
・ DEIを実践する企業の一員として、異なる文化・意見を受け入れながら物事をを進められる方
・ 自身が持つ専門性や経験を活かして、同僚のサポートや知見の共有など積極的な対人コミュニケーションが図れる方
・ 自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを有する方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 所在地：神奈川県横浜市西区
- 勤務時間は
- フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸 1,060万円以上＋インセンティブ
・インセンティブは会社業績等を勘案し、その都度決定します - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給※上限なし
家族手当：月18,000円～30,000円
住宅手当：当社規定による
寮社宅：当社規定による
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金／確定拠出年金（DC）
退職金制度：補足事項なし - 休日休暇は
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
有給休暇（付与日数は入社月により異なる）、夏季休暇、年末年始休暇、GW、ファミリーサポート休暇制度（1年度に最大12日間／うち5日は有給）
※規定カレンダーによる - どんな選考プロセスか
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STEP 1エントリー
書類郵送による当社への応募は受け付けておりません。
インターネットからの応募のみとなります。
※同時に複数のポジション（職種、職務）への応募はできません。
STEP 2書類選考
エントリーいただいた内容に基づき、書類選考をさせていただきます。
2～4週間を目安に選考結果と共に面接のご案内をいたします。
STEP 3面接
面接回数は職種によって異なります。（通常2～3回）
STEP 4内定
面接終了後2週間以内を目安に、合否に関わらず結果をご連絡いたします。
掲載期間24/07/10～24/07/23
求人No.MKL-N-PCommunicatio
