- なぜ募集しているのか
- 設立は2018年。
サイバーエージェントやリクルート出身の代表・役員陣を筆頭に
デジタルマーケティングの最前線で経験を積んだ
プロフェッショナルが集まる会社です。
ミッションは、マーケティングにおける企業の
デジタル・デバイド（格差）を解消すること。
潤沢な予算を持つ企業とそうでない企業とで
受けられるサービスに大きな格差が発生している現状を変えるべく
お客様1社1社の成果と真摯に向き合っています。
国内トップクラスの環境で研鑽・蓄積してきた
Webマーケティングのノウハウ・技術を駆使して
質の高いサービスを提供することにこだわり、
設立5年で業績50倍という事業成長を実現しています。
創業以来4期連続で業績拡大中で、
2021年実績では売上前年比191％を達成。
2022年6月には東証グロース市場へ新規上場も果たしました。
当社は今まさに拡大期。
会社の成長に伴い、M&Aなどコーポレートアクションの増加、
連結決算体制への移行、取引社数増加により
経理業務量が増加しているため、経理部門の強化を図っております。
ぜひあなたの力を当社にお貸しいただきたいと思います。 - どんな仕事か
-
CFOとして、経理業務全般をお願いします。◆具体的な業務内容
現状4名体制の経理部門を一緒に強化していきましょう。
◇月次／四半期／年次決算業務
└ 連結及び単体の各種承認および取りまとめ
◇開示資料作成業務
└ 決算短信・会社法計算書類・有価証券報告書など
◇子会社管理
└ 経理体制の指導・強化
◇経理部メンバーのマネジメント
◇税務業務
└ 税務論点の整理・税理士法人対応・税務調査対応
◇監査法人対応
└ 監査対応および会計論点のすり合わせなど
◇内部統制対応
└ 企業成長に合わせた整備および運用の改善など
※2024年9月期より連結体制へ移行済
◆ポジションの特徴
創業からわずかな期間で大きな成長を遂げている会社なので、
今後もM&Aなど、最速と言えるスピード感を目指して
ありとあらゆる動きが出てくると思います。
それを前向きに楽しみ、
一緒に成長していける人のご応募をお待ちしています。 - 求められるスキルは
-
必須 ◆以下のいずれかの経験を5年以上有する方
(1)上場企業での年次決算・開示業務
(2)監査法人での上場企業に対する会計監査経験
◆以下いずれかの経験がある方
・公認会計士資格（監査法人での実務経験はなくても可）歓迎 ◆尚可
◇公認会計士の資格をお持ちの方
┗監査法人での実務経験がなくてもOK
◇以下の経験をお持ちの方
┗連結決算および開示
┗メンバーマネジメント
◆求める人物像
・正確な経理処理を行うことにこだわれる方
・上場企業としての各種期限厳守の重要性を理解できる方
・部門を超えて主体的にコミュニケーションできる方
・会社の成長への貢献にやりがいを感じられる方
・M&Aなど突発的なコーポレートアクションに前向きに
取り組むことができ、最後までやりきれる方募集年齢（年齢制限理由） 22 歳から 60 歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員※雇用期間の定め無し
試用期間：6か月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。 - どこで働くか
- ◆本社
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル19F
◆アクセス
六本木一丁目駅／徒歩5分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
└コアタイム 10:00～15:00
└標準労働時間 8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
-
入社時想定年収 800 万円～1000 万円
＜給与補足＞
月給：年収の12分割
＜給与内訳＞
年収800万
└基本給：62万2,560円
└固定深夜残業手当：4万4,140円
年収1000万
└基本給：77万8,320円
└固定深夜残業手当：5万5,080円
＜昇給＞
あり：査定頻度は毎月（数字ではなくスキルで評価） - 待遇・福利厚生は
-
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・家賃補助制度
・社会保険完備
└健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・携帯代補助制度
・社員旅行
・在宅勤務（条件あり）
・全社業績インセンティブ（全社業績の達成状況に応じて支給・全社員が対象）
・屋内原則禁煙（敷地内に喫煙場所あり） - 休日休暇は
- ＜年間休日125日＞
・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇（入社時に20日付与）
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇 - どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接（複数回）→内定
※面接回数は変動する可能性あり
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掲載期間24/07/29～24/09/22
求人No.PDLRG-05
