どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。

入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。

その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。

※アサイン例：

■既存事業の拡大、派生サービスの開発

　┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします

　┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます

■新規事業開発

　┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます

　┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります
求められるスキルは: 必須人材サービスの責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方

歓迎応募資格（歓迎）

・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方

・論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方

・事業（サービス）の立ち上げやグロースさせた経験がある方

求める人物像

・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方

・成長意欲、学習意欲が高い方

・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方

・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9時30分～18時30分（休憩1時間）
※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能（終業時刻は始業から9時間後）
※現在、就業規則上の休憩時間は1時間半ですが、働き方改革の一貫として、休憩時間の変更（1時間）を検討しているため、トライアル実施しています
※多くの社員が9時30分に勤務開始しています
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収800～1,200万円

（現年収を考慮し、選考評価をもとに最終決定いたします）

月給57.1～85.7万円

※給与査定年1回／賞与年2回

※給与には、固定残業代（13.4～20.1万円／40時間分）を含みます

※40時間超過分は別途支給いたします
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（3万5千円／月まで）
・確定拠出年金、他
・産前産後休暇・育児休暇（産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能）
・時短勤務制度（育児における時短勤務は原則お子さんが18歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める）
・在宅勤務制度（育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務可能）
・ベビーシッター補助制度
・兼業OK（個人の事情やスキルアップの機会など、当社で活躍いただくために必要と認められた場合において兼業を許可）
・全社員向け研修（重要思考研修、コンプライアンス研修、他）
・ビジネス書籍購入制度
・勉強応援制度
・資格取得支援制度
休日休暇は: 週休2日制(土日祝)　※年間休日120日以上
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(有休取得率70％以上?参考 FY18:90%?)、特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良/通院等の事情により休む必要がある社員に、最大2日付与)、結婚休暇(5日)、弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、他
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接2～3回

※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。

※選考中、適性検査（SPI）を受検いただきます

201.［人材サービス経験者］事業責任者

人材コンサルタント・コーディネーター