なぜ募集しているのか: 株式会社irodasは『1億色を創る』をビジョンとして掲げております。
新卒領域での人材紹介事業を主に運営し、年々ユーザー数も売り上げも拡大しております。
より多くのご支援をするためにも、カスタマーファーストで顧客に向き合う人材コンサルタントの採用拡大をしております。
どんな仕事か: 人材コンサルタントとして、就活生のキャリア選択支援をする仕事です。
単なる条件マッチングに留まらず、「理想の人生」を明確化し、その実現のための人生設計・キャリア設計に伴走していただきます！
■新卒領域の人材紹介：
『irodas新卒エージェント』『irodasTech』のサービスブランドにおいて、
就職活動中の学生の就活をトータルでサポートしていただきます。

【具体的な業務内容】
・求職者様との面談（就活状況や適正/自己分析/人生やキャリアの深掘り）
・クライアント企業の求人紹介
・選考対策や内定後意思決定のサポート
・内定承諾後～入社までのフォロー

■キャリアステップ
入社～3ヶ月は新入社員向けの研修があり、3ヶ月の期間でみっちりと取り組んでおります。
半年～1年でメンバーを複数名持ち、メンバーのマネジメントやチーム運営の経験を得ることができます。
また、将来的に人材コンサルタントだけでなく、法人営業や新規プロダクト開発、その他部署への異動など、様々なキャリア選択が可能です！

【働くことの魅力】
▼顧客に徹底的に向き合うスタンス
「1億色を創る」というビジョンから一貫した事業を展開しています。
単にマッチングの数を追求するだけのエージェントではなく、自己実現に向けたキャリアを選択するために、年間を通して一人ひとりにしっかりと向き合い続けています。

▼マネジメント職につける環境
当社に年功序列の考え方はありません。年齢や社歴も関係ありません。各メンバーのミッションと成果がダイレクトに評価に反映されます。実際に、入社2年のメンバーがマネジメントを任せられたりしています。

▼異例のスピードで成長中
過去1年間でユーザー数・売上共に160%以上で成長、社員数は180名へと急拡大しています。今後も事業の多角化を考えており、9期が始まる今年からは新規事業の立ち上げを行います。2030年には600名へと成長していく上で、今がいろんなポジションを狙えるチャンスであり、いろんなチャレンジができる環境でもあります。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
#DX推進
求められるスキルは: 必須【必須要件】以下いずれかのご経験をお持ちの方
・営業経験（個人営業or法人営業）
・接客・販売経験（ウェディングプランナーなど）
・教育業界（教員や塾業界）でのご経験

【学歴】
・大卒/専門学校卒/高専卒以上

歓迎【歓迎要件】
・採用のご経験
・人材紹介でのCAもしくはRAのご経験
・急成長ベンチャーというフェーズで自身の成長に向き合いたい方
・将来的にマネジメントなどキャリアアップを目指したい方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 人材コンサルタント
どこで働くか: 大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル7階
勤務時間は: 9時～18時（所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: ＜想定年収＞
・450万円～600万円(＋インセンティブ※年に1回支給)
※月給制
＜賃金内訳＞
・月額（基本給）：279,000円～341,400円
・固定残業手当/月：96,000円～117,600円（固定残業時間45時間0分/月）
※給与にみなし（固定）残業代を含む場合、「固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給する」
＜月給＞
・375,000円～459,000円（一律手当を含む）
年収例
入社1年目/450万円
入社3年目/650万円
※上記年収にプラスでインセンティブが発生します
待遇・福利厚生は: ・交通費支給（月上限3万円）
・PC /社用携帯支給
・健康診断手当
・その他手当（リファーラル採用手当）
・雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険
休日休暇は: ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数125日以上

＜その他休日＞
・年末年始休暇／夏期休暇／産休育休休暇／特別休暇（慶弔休暇、介護休暇）
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
(2)カジュアル面談（人事・オンライン）
(3)一次面接（人事・オンライン）
(4)二次面接（現場リーダー・オンライン）
(5)最終面接（社長・対面）

#AMBI限定求人
#内定までオンライン選考可
#土日面接OK
#入社時期は相談可能

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