なぜ募集しているのか: 【障がい者の活躍促進の社会課題解決に本気で取り組むソーシャルベンチャー】

企業に義務付けられている障がい者の法定雇用率は、2023年度においては2.3％となっていますが、2024年度からは2.5％、さらに2026年度から2.7％と段階的に引き上げる方針を厚生労働省は示しています。
その結果、当社のサービスは右肩上がりとなり今後もニーズが高まります。

また、日本においては少子化の影響で労働力が減少していく中、採用競争はますます激化していますが、「障がい者の活躍」という観点では、企業の受け入れやサポート体制などの課題や固定観念から、それほど進んでいないのが現状です。

眠ってしまっている労働力を活用して生産性を高めていくことは、今後の日本において重要なポイントですし、私たちはIT技術を駆使することで障がい者の方が事業成長において重要な戦力になると確信して取り組んでいます。

私たちのパーパスである「人と技術の無限の可能性で、ソーシャルグッドを楽しむ！」という想いに共感いただける方からのエントリーをお待ちしています！
どんな仕事か: 福祉の関連法（障害者総合支援法や児童福祉法）に基づく、就労継続支援事業、相談支援事業、放課後等デイサービス事業などにおいて、横断的な福祉部門のサポート全般をお任せします。将来的にはリーダーとなって、組織をまとめていただきます。
社会的意義が大きく、誰もが持てる能力を十分に発揮できる雇用の場を提供したい、という方には非常にやりがいのある機会です！

▼業務内容
・福祉行政に提出する申請書のチェック
・福祉行政との折衝
・監査・内部統制対応（事業部と連携して準備、実行）
・コンプライアンス水準を満たした社内運用方針の策定
・契約書等の締結支援

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須・行政機関側で申請書類などの受け付けをされていた方
・福祉関連の書類申請など経験のある方
・サービス管理責任者などの福祉系資格をお持ちの方
・事業会社における法務・コンプライアンス関連の業務経験
・内部監査の経験

歓迎 ▼こんな経験のある方は大歓迎です！
・事業に強い関心を持ち、当事者意識を持って能動的に業務に取り組める方
・ホスピタリティがあり、組織横断が得意な方
・社会貢献の意欲が強い方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■博多ビジネスセンター（福岡県福岡市博多区博多駅東１丁目１－３３はかた近代ビル３F）

【アクセス】
博多駅筑紫口から徒歩3分
勤務時間は: 9:00～18:00(休憩1時間)

★残業月10h未満
給与はどのくらい貰えるか: 月給：333,334円～

※経験により考慮します。
※試用期間6カ月あり。その間の待遇に変動はありません。
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します。
※月々の支給額には固定残業代(月45時間分/85,131円～)を含む。超過分は別途支給します。
※昇給あり（実績に応じ支給）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
・リフレッシュ休暇あり(3日/年)
・通勤交通費支給(規定支給)
・服装・髪型など自由
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・当社運営のネットショップでの社員割引購入制度
・結婚祝い金あり(3万円～5万円)
・出産祝い金あり(3万円)
・表彰制度あり(半期に1度表彰、賞金あり)
・勤続表彰制度あり(3年3万円、5年5万円、10年10万円)
・業績によりインセンティブ支給
・毎年、社員の家族宛てに社長からお歳暮が届きます!
休日休暇は: 土曜日・日曜日・祝祭日
年次有給休暇（法定）、リフレッシュ休暇（年1回3日）、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、その他会社が定める休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 1次面接 → ２次面接 → 内定
※選考の回数は変更がある可能性がございます

【コンプライアンスサポート】“IT×福祉”で日本の社会課題を解決！企業の法令遵守を支える担当者募集

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