どんな仕事か: 学生・生徒の継続的な活用促進とスキルアップ、その先のエンジニアとしてのキャリアスタートを実現できるよう、開拓戦略策定、マーケティング施策立案・実行、教授・先生との関係構築までお任せします。
ITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを手掛ける当社では、初学者向け動画プログラミング学習サービスを、小・中・高・大学・専門学校向けにすべて無料で提供する「学校フリーパス」というサービスを展開し、日本からより多くの才能を発掘し、社会で活躍してもらうために、プログラミングを学ぶ学生を増やすことを目指しております。

自ら立案した企画を着実に実行に進めていくため、社内のプロダクト部門や営業部門等、他部門に対して積極的に働きかけ、密に連携していくことが求められます。

<具体的な業務内容>
・見込みユーザー学校の開拓および提案営業（大学・専門学校が中心）
・既存ユーザー学校との関係強化、活用促進・継続利用を促進する企画立案・提案
・学校向けマーケティング施策の企画および実行（ウェビナーや学会展示等）
・学習や就職への意識を高めるための、学生・生徒向け施策立案および実行
・サービス改善のためのプロジェクト企画・実行（新卒就職サービスとの連携等）

初学者向け動画プログラミング学習サービスの全250レッスン、2,000学習動画、4,000問の演習課題を
小・中・高・大学・専門学校向けにすべて無料で提供するサービスです。
受講者は6段階で評価されるプログラミングスキル評価システムを受け、その結果をもとに自身のスキルにあった学習をすることができます。2019年8月の提供開始以来、高校、大学、専門学校を中心に全国の学校で利用されており、2023年度は574校、12万人分のクーポンを発行しました。

【組織構成】
部長、学校専任営業1名、営業サポート1名

【当社サービス特徴】
国内最大規模の70万人の会員数を誇るプログラミング学習とエンジニア採用を支援する個人・企業の成長プラットフォームです。
【強み(1)】ここでしか出会えない候補者：
ラーニングやスキルチェックのサービスで集客を実現し、他のエンジニア転職サービスには登録していない候補者を保有しています。
【強み(2)】スキルを基準にした採用：
スキルチェックによりエンジニアのスキルレベルが確認できるため、職務経歴書ではわからない技術力による採用活動が可能になります。スキルの不透明さから生じていた企業と求職者とのミスマッチを解消します。
求められるスキルは: 必須・法人向けの提案営業経験2年以上

歓迎・営業活動に関する企画の経験（営業戦略、営業手法、キャンペーン、イベントなど）
・教育／学習／学校関連もしくは採用／就活関連サービスにおける企画提案営業経験
・エンジニア経験やプログラミング知識
・仕組みづくりのフェーズから企画を推し進めた経験
・ドキュメンテーション、対外発表資料作成の経験

募集年齢（年齢制限理由）～33歳程度の方で検討しております。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ラーニング学校営業・事業開発担当
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準的な就業時間：　10:00～19:00
標準となる1日の労働時間：　8時間（休憩60分）
※部署により変動はありますが、週複数回のリモート勤務が可能です。
給与はどのくらい貰えるか: 内訳：月収12カ月分 + 業績賞与年4回
※業績賞与については業績・評価変動有

≪月収詳細≫
想定月収：357,144円～571,429円

<月収内訳>
基　本　給：　265,781円～ 425,249円
固定残業代：　 91,363円～　146,180円
※月44時間の時間外勤務手当相当分。（超過分は別途支給）
待遇・福利厚生は: ・通勤交通費（全額支給）
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可
・業務に必要な書籍は社費で購入可能
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始休暇（12/29～1/4）
・リフレッシュ（夏季）休暇：3日
・特別（慶弔）休暇
・有給休暇（入社日に2日付与、入社3か月後に8日付与）

※年間休日124日（2023年実績）
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　面接複数回　→　内定

【学校法人への営業＆事業開発】動画プログラミングラーニングサービス／574校、12万人利用中

営業（法人向け）