なぜ募集しているのか: 組織体制強化のための増員
どんな仕事か: 今後のさらなる店舗拡大や新規事業への参入も見据えて人事労務業務をお任せいたします。
【魅力点】
●飲食事業では100店舗以上を展開し、毎年10店舗以上の出店を続けるなど、着実な成長を維持している安定企業
●社員をとても大切にしている社風で、人事部として環境を整えていくことができます
●変革期に入り、よりチャレンジが可能な環境です
●カジュアルな社風で、チームメンバーとコミュニケーションが取りやすく、馴染みやすい雰囲気があります
●フレックスタイム制を導入、残業時間は10時間程度。業務習得後はリモートワークも可能。
●充実した福利厚生、働きやすいオフィス環境　　研修制度、社内公募、資格奨励金、等キャリアサポートも充実。オフィス環境に社員割引のあるカフェもあります

【業務内容】
■労務・人事業務全般・労務管理・給与計算
・社会保険手続きおよび更新業務
・労災手続
・有給休暇管理
・採用業務（面接・採用計画作成）
・就業規則作成および改訂
・マネジメント業務
求められるスキルは: 必須・人事労務業務経験5年以上
・メンバーマネジメント経験のある方

歓迎・何でも素直に吸収出来る学習意欲の高い方
・チームプレイヤー
・制度構築に興味がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 人事労務
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制度
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 600万円
待遇・福利厚生は: 社会保険完備　雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金、部活動（サーフィン部、フットサル部など）
休日休暇は: 基本土日祝日、公休月9日、年間休日111日＋年次有給休暇（取り易い環境です）、年末年始休暇、特別休暇（慶弔休暇）
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒面接1～2回を予定

人事労務／フレックスタイム・リモートあり／カジュアルな社風／働きやすいオフィス環境

人事（労務）