- どんな仕事か
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リクルートの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーの近いところで開発ができます。開発経験の浅い方はオンライン研修やペアプログラミングなどで開発基礎をつけていただくところからスタートします。
【携わるサービス(一例)】
転職エージェントのリクルートエージェント、求人メディアのリクナビ、転職スカウトサービスのリクルートダイレクトスカウト、求人情報を検索できるタウンワーク、その他業務システム、商用システムの開発に携わります。
【具体的な業務内容】
・既存サービスへの機能追加開発
・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発
・障害対応（暫定対応/恒久対応）
・サービスの安定稼動のための取り組み（EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消）
※上記業務は一例となります。フロントエンド/バックエンド/ネイティブアプリなど、スキルやご志向に合わせて職種を決定していきます。
【ポジションの魅力】
・常に変化するHRマーケットと対峙しながら、企画と一体になって「何を作るか」から検討に関わることができます。
・ユーザー数が多く、社会的な影響度も高いプロダクトに携われます。主体者として新しい開発手法の検討から実施が可能です。
・年間のお休み145日（※会社休日140日＋指定休5日）、土日祝・会社が定めた会社休日・個人で自由に取得日を設定できるフレキシブル休日があります。基本的にリモート就業メイン、フルフレックスなので働きやすい環境です。
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり - 求められるスキルは
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必須 ・要件定義、設計、開発いずれかの経験1年以上 ※開発言語不問
・プロダクト開発に対する意欲のある方
・（開発経験の浅い方）開発、テストなどシステム開発の基礎からやる意欲のある方
技術力の基礎をつけることを重要視しているため、開発経験の浅い方は開発やテストといった基礎からスタートいただきます。
その意欲があるかは面接でも確認させていただきます。 - 雇用形態は
- 正社員(GE社員)
・契約期間の定め：なし
・試用期間：あり(6ヶ月) - どこで働くか
- 【就業場所】グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2)
【変更の範囲】会社の定める場所
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。 - 勤務時間は
- ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・標準労働時間帯9:00～18:00
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間：60分
・時間外労働：有
・一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：494万円～735万円
・賃金形態：月給制（固定残業代含む）
・月額：343,339円～510,352円
(月額の内訳)
－基本給：265,810円～395,111円
－グレード手当：77,529円～115,241円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定有・賞与：年2回（6月と12月) - 待遇・福利厚生は
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【社会保険】
・健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等
【諸手当】
・深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費（当社規定による）等
【その他諸制度】
・社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等 - 休日休暇は
- 【休日】140日
※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります。
【休暇】
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
【社会保険】 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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面接（3回程度）・適性試験
※途中リファレンスチェックを実施する場合がございます。
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内定
掲載期間24/11/12～24/11/25
求人No.PER-RCL00006
