- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です
- どんな仕事か
-
パーソルグループのデータの利活用の推進役として、データ活用のためのデータ基盤の開発や解析ツールの企画などを行っているセクションに配属です。ご経験に応じて以下をお任せする予定です。
【業務詳細】
デジタル企画担当と連携してデータの分析を行い、そこから示唆を得て企画立案をデジタル企画担当と一緒に行っていただきます。
経験のある方は必要に応じてAIのプロトモデルを作成し、企画案の検証をデジタル企画と行います。実際にサービス化する際にはAIモデルの構築をお任せします。
パーソルグループの事業・サービスの開発にチームで参画いただくか、パーソルホールディングス内のプロジェクトでの参画になります。場合によっては一時的な兼務/出向をいただく場合があります。
【働きがい】
◎売上約1兆円規模のグループにおける、データ利活用に関わる貴重な経験を積んでいただくことができます。
◎組織の拡大期にあたり、一緒に組織を作っていく経験を積んでいただくことができます。 - 求められるスキルは
-
必須 ※以下いずれかに該当する方
・データ分析やモデリングによって事業課題を解決した経験
・統計学に関する技術的/実務的な知識・経験
・Pythonを利用したAI/機械学習モデル開発経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社:東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
勤務地:東京メトロ千代田線『乃木坂駅』徒歩4分
※フルリモート可☆自身でオフィスワーク/リモートワークを選択できます。(リモートワーク率85%) - 勤務時間は
- フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間)
コアタイムあり10:00~15:00
時間外労働:あり(月平均残業時間20時間~30時間)
※9:00~18:00の時間帯で勤務している社員が多いです。
※マンスリーフレックス制のため、月内での繁閑差が発生します。 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収540万円~1200万円。
月給制/基本給360000円~810000円
※残業代全額支給
■賞与:あり年2回
■昇給:あり年2回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
-
企業型確定拠出年金制度、定年後の継続雇用制度有、総合福祉団体定期保険・医療保険(いずれも会社負担にて加入)、団体扱い保険(生命保険)、財形貯蓄、従業員持株会、マザーネットなどの育児サポート、副業制度、グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度、育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
リモート手当 入社初月15,000円支給/その後毎月4,000円支給(※出向の場合は出向先に基づく)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日123日>
完全週休2日(土・日)、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
-
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
NEW
掲載期間24/10/10~24/10/23
求人No.ENPCC-484580