なぜ募集しているのか: 既存プロダクトの拡張及び新規プロダクトの立ち上げを更に加速していく為、これらの動きを推進する役割を担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しています。
現在、複数の新規プロダクトを同時並行で開発しており、今後もさらに増やしていく予定です。
そのため、立ち上げが得意な人もグロースが得意な人も、どちらも必要としています。
両方を経験したい人にもチャンスがたくさんあり、人が足りていないため今後マネジメントのポジションも増えていく予定です。
どんな仕事か: 【魅力ポイント】
・PdMとPMMが分業しており、「なぜやるのか、何をやるのか」に集中できる
・裁量◎（各PdMがプロダクトオーナーとして動くことができます）
・0→1から10→100までのフェーズがあり、幅広い経験ができる
・スタートアップでCPOやPOを経験した優秀なメンバーが活躍中！
・ユーザーに向き合ったプロダクト作りに集中できる

【業務内容】
既存プロダクトまたは新規プロダクトを担当していただきます。
「何を作るか」「なぜ作るか」の2点に責任を持ち、開発チームと協働しながらユーザーにプロダクトを届けることを大切にしています。

▼具体的な業務
・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定
・開発アイテムの起案・優先順位付け
・ユーザーインタビュー
・要件定義
・メトリクス設計・データ分析

※下記の業務は含まれません。
・事業計画の策定や予算の管理
・開発メンバーの人的マネジメント
・ウェブディレクションや広告出稿などマーケティング系の業務
・ヘルプページやユーザー向け学習コンテンツの作成
求められるスキルは: 必須・自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験
・企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力
・エンジニアやデザイナーとの協働経験

歓迎・SaaSやBtoBのプロダクトマネジメント経験
・スクラム開発でのプロダクトオーナー経験
・SQLなどを使用したデータ分析業務の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: フルリモート
本社：東京都
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・フレキシブルタイム（5:00～22:00）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1,260万円
待遇・福利厚生は: 【福利厚生】
・社会保険・労働保険完備
・オフィスコンビニ
・フリーアルコール（毎日18:00~）
・部活制度（1人1500円補助/回）
・インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK）
・資格保持費用の会社負担（士業など）
・勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など）

【諸手当】
・通勤手当（1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給）
・リモートワーク手当（+5000円/月）
・リモートワーク環境を整える手当（入社時に25,000円）
・引越手当（オフィス近くに引っ越すと10万円支給 ※通勤時間が30分以内の距離になる方が対象）
・出生準備休暇（男女とも5日）
・3歳までの特別看護休暇（従業員1名につき、法定休業と別にお子さまの人数×5日/年）
・育児環境を整える補助（10万円支給）
休日休暇は: ・完全週休2日制（祝日・年末年始休み）
・入社日に15日（10日＋5日）の有給付与

【PdM】フルリモ＆フルフレックス/働きがい認定企業/ 成長率150％ユニコーンSaaS

プロダクトマネージャー