なぜ募集しているのか: ・当社は前中計策定時の2021年からPBR一倍を経営KPIとするなど、過去から株式市場を強く意識したIR活動を行っております。各種施策の効果もあり、23年度中にPBR1倍を達成しました。
・現状に満足することなく更なる企業価値向上へ取り組むため、今後もIR活動の強化を図る必要があり、IRの経験、専門性をお持ちの人材を必要としています。
どんな仕事か: 【IR室IR課】
・企業価値向上の為の各種IR施策の提言と実行。具体的には投資家分析、当社施策の影響調査などの分析業務、外部向け開示物の制作（決算資料、統合報告書等）、IRツアーやIR Dayなど当社理解を深めるイベントの企画
・IR面談における国内、海外投資家や証券アナリストとの対話、会社説明会等を通じた個人投資家とのコミュニケーション。及び対話から得られた当社企業価値向上に資する示唆の経営への還元。また社内IR説明会等を通じ、営業、職能現場への経営や株式市場の趣意の共有
・格付け向上に向けた格付け機関との対話と交渉

【IR室統合ディスクロージャー課】
・株主総会、個人株主説明会の企画と運営
・非財務情報開示に係る社内統括
統合報告書/事業報告（和英）/有価証券報告書/決算短信作成
・株主通信制作、株主向け映像/Web Site制作
・機関投資家との面談（海外、国内）実施
・株式管理業務

【チームの雰囲気と特徴】
当IR室は女性8名、男性6名の計14名から構成されております。これ以外にも海外（ニューヨーク）に一名の駐在員を派遣しています。平均年齢は30代と若い組織ですが、構成は20代から50代まで幅広く、キャリア採用の方も３名在籍しており、様々なバックグラウンドをお持ちの方々が活躍する組織となっています。
求められるスキルは: 必須【IR室IR課】
・TOEIC850点以上かそれに準ずるレベルの英語力
・IRの実務経験（5年程度）、若しくは財務、会計、投資案件の定量分析業務への従事経験（5年程度）

【IR室統合ディスクロージャー課】
・TOEIC730点以上かそれに準ずるレベルの英語力
以下(1)～(3)の内、一つの経験があること。
(1)財務、会計の実務経験又は会社法を含む法律知識を活用した法務実務の経験、
(2)証券代行の実務経験（５～10年程度）、
(3)サステナビリティ（ESG）関連業務（非財務情報開示）の経験（3～5年程度）

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区
将来的には大阪、全国各地の事業所および海外への転勤の可能性があります
勤務時間は: 9:15～17:30【標準勤務時間7時間15分】（フレックスタイム制度あり）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1000万円
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12／29～1／3）、夏期休暇5日、有給休暇20日等
どんな選考プロセスか: 書類選考～面接（Web、面談；部課長、役員）４回程度

大手総合商社でのIR職で2つのポジションがあります

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