なぜ募集しているのか: 2014年にBig4をはじめとする大手コンサルティングファームやベンチャー企業での役員経験を持つプロフェッショナルメンバーを中心に設立し、M&A、コンサルティング分野で多くのクライアント企業様の多角的支援を行っております。設立10年でクライアント数は200社を超え、大きな成長を遂げると共に今後さらなる事業拡大を目指しております。その目標達成に向けてこのたび、新たなメンバーを増員募集することになりました。
どんな仕事か: 『労務コンサルタント』担当として様々なお客様の労務関連の課題解決に向けたコンサルティングを行っていただきます。従業員数規模も多岐に渡るので幅広いキャリアが積めます。未経験からのチャレンジも歓迎です。
『労務コンサルタント』担当として様々なお客様の労務関連の課題解決を担っていただきます。

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主なお仕事内容
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＊日常における各種労務関連のご相談対応
＊給与計算代行または給与計算レビュー
＊入退社に伴う各種社会保険及び雇用保険手続代行
＊年末調整代行
＊就業規則作成支援
＊産休育休手続代行
＊助成金申請代行
＊給与計算システム移行支援

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お仕事の特徴
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＊クライアント従業員数1名～350名まで事業規模が多様です。
＊上場企業及び上場子会社のクライアントもおります。
＊グループ内のコンサルタントや公認会計士、税理士、弁護士との協業支援も多数あります。
求められるスキルは: 必須＼未経験も歓迎／
■大卒以上の学位を有すること
■社会人経験1年以上であること
■労務業務への興味・関心をお持ちの方
■共に会社を創っていくことに対する興味・関心をお持ちの方

歓迎＼必須ではありません／
■人事や労務に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方
■社会保険労務士法人や社会保険労務士事務所出身の方
■事業会社での人事や労務経験をお持ちの方
■社会保険労務士資格を保有している方（試験合格者含む）
■実務においてExcel、PowerPoint、Wordの使用経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 労務コンサルタント
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門
■最寄駅：各線「虎ノ門」駅
勤務時間は: 9：00～18：00（休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年俸400～1,050万円
※これまでのご経験を考慮の上、決定します。
※固定残業代（月45時間分＝6万5000円～16万9000円）を含む。
※上記と共に超過分は別途支給します。

【給与モデル】
■実務経験2年/26歳：年収450万円
■実務経験5年/29歳：年収650万円
■実務経験10年/34歳：年収900万円
待遇・福利厚生は: ■副業可
■昇給1回/年
■賞与2回/年
■交通費支給
■各種社会保険完備
■社内にウォーターサーバーあり
■お弁当宅配サービスあり
■オフィスグリコ導入　など
休日休暇は: ■土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇　など
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接1～3回→内定

【労務コンサルタント】国内外に拠点があるコンサル企業｜顧客の労務関連の課題を解決するポジション｜

組織・人事コンサルタント