【〔ダイレクトリクルーティング事業〕現場職カスタマーサクセス】
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掲載期間25/01/28~25/02/10 求人No.JBFBR-39

【〔ダイレクトリクルーティング事業〕現場職カスタマーサクセス】

カスタマーサクセス・サポート・ヘルプデスク

年収400万円~599万円
ベンチャー企業英語力不問土日祝休み20代役員在籍
募集情報
なぜ募集しているのか
増員募集 / 更なる組織強化
どんな仕事か
ブルーワーカーの領域におけるダイレクトリクルーティング介事業のカスタマーサクセスをお任せします。
■業務内容
役割としては大きく2つになります。
(1)採用したい企業様へのサポート
・契約済みの企業様に採用したいターゲット・ポジション等の詳細をヒアリング
・求人票作成やスカウトページの一部作成代行
・応募が来た求職者様への対応促進
・採用活動におけるアドバイス

(2)人材紹介事業としてのCA/RA業務
基本的にブルーカラー案件をお預かりするため、ダイレクトリクルーティングサービスとしての支援がメインですが、
契約企業の中に人材紹介サービスで取り扱える求人もございますので、
その場合は両面型のキャリアパートナーとして求職者様・企業様への支援をお任せします。

■キャリアパートナーの役割
弊社のキャリアパートナーは、一次産業に特化した人材紹介事業で、
採用したい牧場,畜産,農業系の企業様(以下、企業)と仕事を探している求職者様(以下、求職者)を
マッチングする役割を担当しています。

仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、
セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、
採用・入社までサポートします。

■キャリアパートナーの業務全体の流れ
キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。

1.初回面談
2.求職者に求人の提案
3.企業に求職者の打診
4.日程調整・選考対策
5.入社までのフォロー
求められるスキルは
必須 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験
・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験

※採用イメージ
どちらかというと数多く回す、行動量がっつり担保できる方が相性としてはいいです!
投資用不動産営業など、意思決定を大きく動かす必要がある&架電量をたくさん必要とする業界の相性は良いです
歓迎
求める人物像:
・目標達成意欲が高い
・素直さがある
・愛嬌がある、どちらかというとラフなコミュニケーションが取れる

社員インタビューはこちら
元投資用不動産営業
https://note.com/plex_karin/n/nb0ca5df395da
元塾営業
https://note.com/plex_karin/n/nc554b46b85f3
元コンビニSV
https://note.com/plex_karin/n/n270a7b3d6658

雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
リーダー、メンバー
どこで働くか
勤務地
中央区日本橋本町1-6-5 ツカモトビル 6F
勤務スタイル
自社内勤務
勤務時間
09:00~18:00
夜間勤務
なし
月間平均残業時間
30時間以下
勤務時間:9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
残業時間:平均 40時間程度
勤務時間は
勤務時間
09:00~18:00
夜間勤務
なし
月間平均残業時間
30時間以下
勤務時間:9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
残業時間:平均 40時間程度
給与はどのくらい貰えるか
想定年収
400万円~600万円

※面接評価によってスタートの年収は異なります。

<試用期間>
3ヶ月
契約形態の違いで条件の違いはございません。
待遇・福利厚生は
福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給
その他の福利厚生・諸手当
社会保険:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
チーム飲み会補助:チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可
近住手当:オフィスから2km圏内の方に一定費用補助

受動喫煙対策
受動喫煙対策の有無
対策あり
受動喫煙対策について
禁煙
休日休暇は
休日
土日祝休み
年間休日
120日
休暇制度
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇
その他の休日休暇
休暇:120日
土日祝休み、夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)
どんな選考プロセスか
一次選考(人事)→二次選考(事業責任者)→最終選考(代表取締役)
※最終選考は対面の可能性がございます。

会社概要
社名
株式会社プレックス
事業内容・
会社の特長
事業内容と今後の事業展開
日本を動かす仕組みを作る/複数の巨大産業で事業展開を行うスタートアップ

20兆円の巨大産業といわれる物流業界にいち早くITベンチャーとして参入しております。現在は転職支援事業が中心ではありますが、今後はSaas事業など物流業界に必要なITインフラ事業を複数展開予定となっており、参入企業の少ないブルーオーシャンに対して着実に事業を拡大することを目指しております。

<事業内容>
・物流の人材不足を解消するプラットフォーム『ドライバージョブ』の運営
・ドライバー特化の人材紹介サービスの提供

<今後の事業展開>
「物流を支え、未来をつくる」

「物流」に関わるすべての人たちを支え、未来の課題を解決する。
そのために私たちは物流の現場を支え続ける「プラットフォーム」をつくります。

現在、物流分野では、どの地域、どの企業も人手不足の課題を抱えています。
EC化率が高まり宅配便取扱個数は、2017年から2020年にかけて、40億個から70億個へと増加していきます。
一方、ドライバー数は減少傾向にあり、2027年には24万人のドライバーが不足すると言われております。

私たちの日常で使用しているものは、物流を通じて、私たちの手元に届けられています。
誰かにものを届けたいと思う人がいる限り、物流がなくなることはありません。

プレックスは、「物流にかかわるプラットフォームをつくる」ことで、日本の物流を支え、明るい未来をつくる存在であり続けたいと思っております。
設立
2018年
従業員数
101 ~ 300名
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