- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員の為
- どんな仕事か
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デジタル領域（デジタル販促、オウンドメディア、SNS等含むCX領域）を担う職種の中からご希望と適性に応じて、最適なポジションをご提案いたします。
【ポジション例】
各ポジションにて記載の職務内容をすべてお願いするとは限りません。また複数ポジションを対応できる方は歓迎いたします。
（１）デジタル施策全般｜CXプロデューサー、CXプランナー
＜職務内容＞
クライアント課題やニーズを、デジタルやデータ起点で解決するため、ストラテジー戦略立案から、コンテンツ制作、運用、デジタルメディアやSNS等を活用したプロモーション、クライアントの会員基盤と連動したプロモーション、オウンドメディア施策など、プロジェクト全体を牽引していくプロデュース業務を担当していただきます。
（２）デジタル販促｜CXプロデューサー、CXプランナー
＜職務内容＞
様々なソリューションツール（LINE等のAPI）を活用し、顧客の販促施策に対するCRM、CXの推進（企画～提案～実施、PDCA含む）、デジタル販促ソリューションの開発/制作業務のディレクション業務（クオリティ管理・予算管理・スケジュール進行管理・リスク管理など）となります。
（３）WEB（オウンドメディアメイン）｜プロデューサー/プランナー
＜職務内容＞
大手クライアント様のオウンドメディア（Webサイト・アプリ等)領域を中心とした企画/提案（コンペ対応、提案資料作成）・構築・運用のプロジェクトマネジメント業務（予算管理・スケジュール進行管理・リスク管理・クオリティ管理／納品確認）をお任せします。クライアントのビジネス課題の解決を目的とし、チームのリーダーとして企画提案/サイト構築/運用フェーズまでプロジェクトを推進いただきます。
（４）SNS・インフルエンサー領域｜デジタルマーケティングプロデューサー
＜職務内容＞
クライアントのソーシャルメディア活用並びにインフルエンサー(KOL)活用の提案～実施、実施後の分析まで担当いただきます。また、ソーシャルメディア領域における新規ソリューション開発、インフルエンサー(KOL)事務所やメディアとのリレーション構築も担っていただきます。
【仕事内容の変更の範囲】
会社の指示する業務
【労働条件】
詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます。 - 求められるスキルは
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必須 下記、いずれかの経験があること
・総合広告会社、デジタル専業広告会社等でのコンサルティング、営業、企画、プロジェクトマネジメントの経験がある方
・マーケティング支援会社でのプラットフォーム開発経験がある方
・オウンドメディア企画・制作・運用、WEB広告、SNS、デジタルプロモーション、WEBサイトやアプリの構築等のデジタル関連の制作・開発の経験がある方
・販促ソリューション・SNSソリューション等を活用した業務、デジタルを活用したセールスプロモーションの経験がある方（事業会社/代理店問わず）
・CRMを活用したプランニング経験がある方
・プログラム開発を伴う進行管理業務経験がある方
・SNSを活用したPR業務、SNSアカウントの開設/運用業務の経験がある方歓迎 ・上記【必須】項目のうち、複数項目にて経験のある方
・前向きでコミュニケーション能力の高く、調和性のある方募集年齢（年齢制限理由） 25歳 ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区
- 勤務時間は
- フレックスタイム制(標準労働時間：７時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 最大850万円
- 待遇・福利厚生は
- 産前・産後休業、育児休業、出生時育児休業（産後パパ育休）、介護休業、育児時短勤務、子の看護休暇、電通健保の福利厚生（スポーツクラブ優待、契約保養所等）、会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、健康相談室の設置、従業員持株会、財形貯蓄、グループ親睦会、キャリア採用者研修、キャリアアップ支援研修、オンライン学習、資格取得支援、キャリア支援の専門部署設置、1on1
- 休日休暇は
- 年間休日：120日以上、土・日曜日、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（入社時に付与）、特定積立休暇、特別有給休暇、リフレッシュ休暇（最大５日/年度）、独自の休暇制度（半期毎に2日）等
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接（2～3回）→内定
掲載期間25/04/18～25/05/01
求人No.DIG-3420
