なぜ募集しているのか: ダイレクトリクルーティングの市場成長とともに、弊社のメイン事業であるスカウト代行サービスについては企業からの引き合いが年々増加傾向にあり、2025年よりエングループの一員となったことも追い風に、業績・人員ともに拡大の一途を辿っています。
しかしながら、クライアントとなる企業の採用課題を捉えて、より質の高いサービスの提供をするために、クライアントワークや採用領域のご知見をお持ちの方を求めております。

◤弊社について◢
当社は、採用手法として近年注目の高まっている「ダイレクトリクルーティング」に特化して法人向け支援を行うコンサルティング企業です。
「ダイレクトリクルーティング」運用の枠組みをつくり、採用成功のみならず、クライアントの採用競争力を鍛えるご支援をしています。
2018年の創業以降、「ダイレクトリクルーティング」支援の先駆者として、大手からベンチャーまで、業界問わず幅広い企業の採用成功へ伴走し、累計の支援実績は800社以上に上ります。
どんな仕事か: 企業の人事・採用担当者に向けたインサイドセールス・フィールドセールス。
主要顧客は多岐に渡り、リードの創出からクロージング（受注）までを一気通貫で担当
【主な業務内容】
■新規開拓営業
・CRMシステムを活用した顧客情報の管理・分析
・市場調査および競合分析の実施
・早期キャリアアップを実現！充実の教育カリキュラム

■ソリューション営業
・ダイレクトリクルーティングをすでに導入されている顧客へのソリューション営業
・これからダイレクトリクルーティングの導入を検討されている顧客へ課題のヒアリング、改善策のご提案

【ポジションの魅力】
・大手企業を中心とした優良企業の採用課題を解決するソリューション営業職。
・月数十件の商談、短期間で多くの顧客折衝経験を積むことができ、個人の意欲しだいで成長スピードを加速できる。
・エングループ企業の強みを生かし、顧客の多様な課題に対し、豊富な商材を駆使しながら答えることができる。
・経営との距離が近く、事業・組織づくりへの関与も可能。
・事業拡大フェーズのため、新規事業立ち上げ、社内横断型の業務改善など、重要プロジェクトの主導経験も積むことができる。
・網羅的な採用知見が身に付く
・裁量の大きい仕事ができる
・明確な人事評価制度（昇給・昇格機会年2回）で、最短半年での昇給・昇格実績多数！
求められるスキルは: 必須以下、両方を満たす方
・法人営業経験3年以上
・社会人経験3年以上

【何をするかより誰と働くか / こんな方をお待ちしています！】
・当社ミッション「働く中に、自分らしさを」・行動指針「自責・利他・実直」に共感いただける方
・課題や機会を自ら発見し、解決に向けて能動的に動ける方
・会社のブランド力に頼らない提案・課題解決能力が身に付けたい方
・難易度の高い課題をメンバー一丸となって達成し、大きな満足感とプロとしての成長を実感したい方

歓迎・HR業界経験者
・媒体営業経験者
・代理店営業経験者
・採用媒体知見のある方
・人材紹介経験者（得意領域：WEB ITの方大歓迎）
雇用形態は: ・契約形態：正社員
・契約期間：期間の定めなし
・試用期間：3か月
どんなポジション・役割か: 新規顧客開拓～クロージングまで一気通貫で行う、法人向け提案営業職です！
どこで働くか: 【東京本社／転勤なし】
■リモートワーク（週2回まで）と出社のハイブリッド勤務
（月曜：全社出社日 / 週1回：チーム出社日あり）

■東京都新宿区西新宿６丁目５－１新宿アイランドタワー36階
■アクセス
・東京メトロ丸の内線から
　『西新宿駅』より30秒（改札口はひとつです）
・都営大江戸線から
　『都庁前駅』より住友ビル方面へ徒歩約8分
　『新宿西口駅』より青梅街道沿い徒歩約10分
・JR新宿駅から
　西口改札口より新宿副都心方面へ徒歩約10分
勤務時間は: ・フレックス制度：コアタイム10:00～15:00
　標準労働時間１日8時間（休憩1時間）
※10:00-19:00で勤務している社員が多い
給与はどのくらい貰えるか: ・年収500万円～600万円
・月給29万円以上
・昇降格年2回（6月・12月）
・賞与年2回（2月・8月）平均月給3か月分
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします
待遇・福利厚生は: ■通勤手当
■役職手当（リーダー：1～3万円、マネージャー：3～10万円）
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■厚生年金基金
■産前・産後休業
■育児休業（実績あり）
休日休暇は: ・年間休日120日以上
・完全週休2日制
・土日
・祝日
・有給休暇（入社初日に10日付与）
・夏季休暇（特別休暇として3日付与）
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
どんな選考プロセスか: カジュアル面談（オンライン）
↓
一次面接（オンライン）
↓
最終面接（オフィス対面）：社長
↓
内定

※選考フロー及び実施担当者は変更になる可能性がございます。

#入社時期は相談可能

【法人営業】エンタープライズ向け採用ソリューション営業

営業（法人向け）