- なぜ募集しているのか
- 小売領域は拡大の余地も大きく、今後の事業の非連続な成長の実現のため、組織体制強化にも注力しております。
- どんな仕事か
-
コンビニエンスストア、スーパーマーケット、百貨店等の小売法人を対象とした営業組織をリードしていただく役割を想定しております。事業、組織の状況に応じ、新規、既存等を問わず、事業の成長、拡大のための重要なミッションをお任せします。
【業務内容の例】
新規導入提案、データ分析に基づいた売り場設計や追加商品の提案、クライアント様の店舗内でのオペレーションの企画・提案、カスタマーサポート部門や開発部門との連携
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
- 求められるスキルは
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必須 ・法人営業または事業開発の経験(目安3年以上)
・小売、卸、メーカーに対する営業経験もしくは小売、卸、メーカーでの就業経験(職種不問)歓迎 ・無形商材の営業経験
・フードデリバリー業界での営業経験
・自ら課題抽出や改善立案を行い、課題解決されてきた経験
・サービスの新規立ち上げや企画の経験
・Salesforceを利用した業務経験
■求める人物像
・仕事に対し熱量を持ち、目標達成に向けて能動的に業務を推進できる方
・フードデリバリー、クイックコマース領域への興味、関心がある方
・素直に物事を受け入れ、取り組むことができる方 - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間6カ月 - どこで働くか
- 東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER内
【アクセス】
JR総武線四ツ谷駅徒歩1分
東京メトロ南北線・丸ノ内線四谷駅徒歩1分 - 勤務時間は
- 10:00~19:00(実働8時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制:800万円~1,100万円(決算賞与、インセンティブを支給する場合もある)
月給66万7000円~(基本給:508,150円~、固定残業手当: 158,850円~)
固定残業時間:40時間/月、超過分については別途支給 - 待遇・福利厚生は
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【待遇】
・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・通勤手当
・住宅手当(諸条件あり)
【福利厚生】
・定期健康診断/インフルエンザワクチン補助
・社外研修費補助/書籍購入手当
・社内部活動支援
・フリードリンク
・デリバリー補助
・高級チェア支給
・妊婦健診休暇/産前産後休暇/育児休暇 等
- 休日休暇は
- ・週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産休・育休 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
面接(2~3回)
↓
内定
オンライン面接を予定しております。希望される方についてはオフィス見学なども随時実施しております。
※状況に応じてフローが変更になる場合がございます。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間25/12/01~25/12/15
求人No.MENU-RetailKizonexp





