- なぜ募集しているのか
- 2014年の冬にテックキャンプを始めて以降、ありがたいことに多くのお客様にご利用いただいています。
「テックキャンプ」はこれまでに多くの卒業生を輩出、著名な経営者やプロスポーツ選手の方にも受講いただいています。
未経験からプロのエンジニアを育成する「テックキャンプ エンジニア転職」は転職成功率98%(2022年6月末時点の累計)で、受講生は大手有名企業にも数多く内定が決まり、日本最大級のエンジニア育成スクールとなりました。
「テックキャンプ 法人研修サービス」は大手有名企業にも数多くの導入やリピートをいただいています。
ただ、ずっと順風満帆できたわけではありません。
数えきれないほどの困難と失敗を乗り越えて今があります。
これからもリスクを取った挑戦を続けていく以上、逆境に陥ることもあるでしょう。
divが求めている仲間は、困難でこそ逃げずに戦い続けられる人です。
理念に心から共感し、ビジョンを達成するために強い想いを持った仲間となら、どんな荒波も必ず乗り越えていけると信じています。 - どんな仕事か
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最先端の「生成AI研修」を提案!未来を創るソリューション営業【個人向けサービス】
・テックキャンプ
・テックキャンプ高等学校
・テックキャンプ就労移行スクール
・divエージェント
【法人向けサービス】
・テックキャンプ 人材紹介サービス
・テックキャンプ 法人研修サービス
・プロダクト・サービス開発
【業務の詳細】
◎商材
(1)生成AI×業務効率化研修
社員の業務課題を抽出し自動化の実装まで伴走
・業務の棚卸し
・生成AI活用講座
・業務改善ツールの開発
(2)2026年度新人エンジニア研修
新人の“ITスキル”と“ビジネススキル”を磨き上げる
・成果が見える実践的なカリキュラム
・「やり切る」ための手厚いサポート
・コーチングによって主体性を引き出す
◎主にお任せしたい業務
・新規顧客(事業会社、行政や自治体、教育機関)
への幅広い営業活動
・カスタマーサクセス担当と連携した
既存顧客への深耕営業
・当社アセットを用いた商品のカスタマイズ、提案
・具体的には初回商談の実施から具体的な提案、
受注時の契約締結までを行います
・営業戦略の立案と実行
・マーケティング、カスタマーサクセス、
コンテンツ担当との社内連携
◎仕事のやりがい
・顧客のニーズに合わせて、
社内のアセットを活用した研修提案。
・少数精鋭の組織のため、個人の裁量権が大きく、
あなたのアイデアや戦略が直接事業に反映。
・複数の大手企業への導入実績があり、
ハイレベルな営業経験を積むことが出来る。
◎働き方
・あなた自身が主担当として商談から
受注まで案件をリードし、
成果にコミットできます。
・人間関係が良く、困った際には、
上司や同僚に相談しやすい環境です。
・週2日の出社は必須ですが、
基本的には週3日の在宅勤務が可能。
・残業は月平均20.16時間です。
※繁忙期などにより変更の可能性あり
◎取引先
ベンチャー企業から大手企業など多くの実績。
例
・トヨタ自動車株式会社、
・株式会社リクルート - 求められるスキルは
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必須 ・法人営業経験2年以上
・提案書を作成したご経験歓迎 ・無形商材の営業経験
・IT(システム・人材・研修)の企画提案経験
・大手企業への営業経験
・大手コンサルファームの経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 生成AIコンサルティング
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450万円 ~ 849万円
- 待遇・福利厚生は
-
🔹社内部活動あり
🔹各種手当(花粉症手当、子ども手当、新入社員ランチ手当 等 ※条件あり)
🔹⽉間表彰制度 (特別報酬 ※条件あり)
🔹1on1ミーティング(毎週30分)
🔹服装⾃由(※条件あり)
🔹各種研修制度
🔹生成AIカリキュラムを含む、弊社のプログラミング学習教材の閲覧・学習無料 - 休日休暇は
- 休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、産休・育休、慶弔休暇、有給休暇
補足情報:
・年間休日120日以上(年末年始休日を含む)
・完全週休2日制(土日祝日休み)
・有給休暇(入社日より6か月経過後に初年度10日)
・慶弔休暇(結婚、出産、近親者の没時等)
・産前・産後休暇(出産予定⽇6週間以前から、出産の翌⽇8週間後まで)※取得実績あり
・育児休業 ※取得実績あり
男性女性問わず、育児休暇を取得されている方が多いです。 - どんな選考プロセスか
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(1)書類選考
(2)⼀次⾯接(⼈事担当者)
(3)二次⾯接(営業責任者)
(4)最終⾯接(役員)
(4)内定
掲載期間25/12/15~26/01/31
求人No.GYELU-013





