- なぜ募集しているのか
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新規事業（生成AI事業）について
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◻︎ 募集背景
Algoageは「次の”当たり前”を生み出す」をミッションに、AI、機械学習技術を基盤とした新規事業を展開しています。
これまでBizDevが0→1フェーズの事業企画・提案をリードしてきましたが、受注後の導入、運用フェーズにおける課題解決を体系的に推進できる人材が不足しています。特に、AIソリューションは顧客ごとに利用環境やデータ構造が異なり、導入後に初めて見えてくる課題も多く存在します。そのため、データ領域に強みを持つバックグラウンドを活かしていただき、顧客課題を正確に捉え、改善をドライブできるプロジェクトマネージャー（以下、PjM）を募集します。エンタープライズ企業も含めた多様な顧客と共に、生成AIの業務活用を行い、生成AIネイティブの新しい価値創出に挑戦していくポジションです。プロジェクトマネジメントを通じて事業成長を牽引していく意欲をお持ちの方にぜひご応募いただきたいです。 - どんな仕事か
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◻︎ 業務内容
AIソリューションの導入、運用プロジェクトを推進し、顧客課題の解決とサービス改善のため、以下のような業務をお任せします。
１）プロジェクト推進
-AI、データ活用プロジェクトの進行管理
-経営陣、開発、BizDev、クライアントなど複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進
２）顧客課題の発見、要件定義
-データ構造、~~運用~~業務フローを理解した上での顧客課題の抽出
-開発チームと連携し、改善につながる仕様の策定
３）改善サイクルの実行
-運用ログやKPI分析に基づいた改善仮説の立案
-開発やBizDevへのフィードバックループの構築
４）成果モニタリングと報告
-定量、定性の成果を計測し、社内、クライアントへ共有
-プロジェクトの成功体験を再現可能な形に仕組み化
◻︎ 本ポジションの魅力
- 巨大市場×生成AIの成長領域で事業立ち上げをリードできる
- 大規模顧客基盤を活かした実証とスケールの両立ができる
- 事業創造会社のコアメンバーとして裁量を持てる
- 求められるスキルは
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必須 ◻︎必須スキル
以下の経験、スキルがおありな方
- IT、システム、AIソリューション導入における顧客折衝
- 複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
- 生成AI、SaaS、クラウド、セキュリティなどのITスキルに関する基本的な知識
歓迎 ◻︎歓迎スキル
- AI開発、AI導入プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験、またはそれに準ずる理解
- SaaS、エンタープライズソリューション導入のプロジェクト経験
- コンサルティングファームやSIerでのデータ活用案件の経験
- データ分析やデータ活用プロジェクトにおける実務経験
◻︎求める人物像
- プロジェクトマネジメントを手段として、事業の成長を自ら推進していく意欲をお持ちの方
- ベンチャー、スタートアップ環境での変化、不確実性を許容できる姿勢
- 主体性と責任感を持ち、自ら動いて課題を見つけに行ける人
- 他部署と協働しながら、成果を出すことを重んじる人
- 顧客視点を強く持ち、現場の声を丁寧に聞きながら、改善ストーリーを描ける人
- 技術とビジネスの間に立ち両者を理解し、橋渡しできるバランサー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 勤務時間は
- ▼勤務時間
- フルフレックス制（コアタイムなし）
- 標準労働時間１日8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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900万円 ～ 1299万円
※年収900万円の場合、月給75万円(基本給554,913＋固定残業代195,087)
※年収1300万円の場合、月給1,083,333万円(基本給801,541＋固定残業代281,792)
残業:あり
備考:年収には月45時間相当の固定残業代を含む（45時間を超える残業代は追加で支給）
- 待遇・福利厚生は
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- 健康保険 / 厚生年金保険 / 介護保険 / 雇用保険 / 労災保険
- 産休・育休制度あり（男性も取得実績有）
- 慶弔見舞金制度 - 休日休暇は
- ▼休日・休暇
- 年間休日124日
- 完全週休2日制（土日祝）
- 有給休暇（入社日3日付与）
- 夏季休暇（毎年3日付与）
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
- (カジュアル面談) → 一次面接 →二次面接 → 最終面接
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掲載期間25/12/19～26/01/01
求人No.OCJAD-917
