なぜ募集しているのか: 事業の拡大に伴う、組織基盤強化のために増員を行っております。
興味があれば、是非ご応募ください。

＜配属先の管理部について＞
GM（管理部長）：1名
マネージャー：2名
メンバー：9名
20代～40代まで幅広い年齢層が活躍しています。
管理部内での情報共有や連携が密なために、コミュニケーションは円滑にスピード感を持って行われています。また管理部長やマネージャーとも距離が近いので、相談などもしやすく風通しの良い環境です。
事業部側の業務推進が促進されるように、各自が生産性高く事業部に寄り添いながら業務を行っています。
どんな仕事か: バックオフィス全般を幅広く担当し、組織の土台を支えるコアメンバーを募集します。現在は各業務を分担していますが、組織の拡大に伴い、領域を横断して柔軟にサポートしていただきます。
ご入社後は経験を積んでいただきながら、ゆくゆくは経理や人事として専門性を特化させていくなど、ご希望に合わせてキャリアを積むことも可能です。

▼具体的にお任せしたいこと
＜経理事務＞
・請求書の発行業務
・発注書や検収書などの書類管理フォロー

＜情シス（IT資産管理・セキュリティ）＞
・ISMS対応に関連する業務（入社時に専門性不要）
・各種クラウドツールのID/アカウント発行・削除管理
・PCのキッティング（セットアップ）および資産管理

＜総務＞
・社内イベントの企画/運営
・稟議フローの見直しや各申請フォーマットの管理/改善
・備品管理、郵送物対応
などの社内サポート業務

＜人事＞
・新入社員の受け入れ（オンボーディング）の実施
・その他労務補助等
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
・バックオフィス業務のご経験3年以上ある方
（経理・総務・労務など）

【求める人物像】
■私たちが目指すビジョンに共感できる
■私たちのバリューを体現してきたことがある
■受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける
■成長途中のベンチャー企業で働くということを楽しみながら、モチベーションを高くもって取り組める

歓迎・ISMS取得をご経験されたことがある方
・Pマーク取得をご経験されたことがある方
雇用形態は: 正社員（試用期間3ヶ月　待遇等の変更はありません）
どんなポジション・役割か: バックオフィス担当
どこで働くか: 勤務地
東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F
■神泉駅京王電鉄井の頭線　徒歩6分
■池尻大橋駅東急田園都市線　徒歩7分
■渋谷駅各線　バス5分徒歩15分
勤務時間は: 10:00～19:00　※8時～12時で時差出勤可能（休憩1時間）
基本出社　※一部リモート可
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制 400-550万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします（年俸制）
■試用期間：3ヶ月（条件等は変わりません）
■固定残業手当の金額に相当する労働時間数：月45時間
　固定残業手当の金額：月52,100円～91,100円
　上記基本給の中に含みます。
※固定残業手当分を超えて労働した場合の割増賃金を追加で支払います
待遇・福利厚生は: ■有給休暇
■社会保険完備
■リモートワーク制度
■社内割引制度
■ピアボーナス制度
■斜めのつながりが作れるバディ制度
■社内部活動
休日休暇は: 年間休日120日（土日祝、年末年始休暇）
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: 1.書類選考
2.個別面接数回実施することもあります
3.最終面接役員・代表との面接になります。
4.内定
※上記は変更となる可能性もございます。
※書類選考前に、企業理解の場としてカジュアル面談を設ける場合があります。

【家具家電のサブスクリプションサービス】バックオフィス担当

総務