なぜ募集しているのか: 17年連続国内売上No.1を誇るデータ復旧事業に加え、サイバーセキュリティやフォレンジクスなど多角的な事業展開で4期連続増収を続けています。さらなる組織拡大と上場を見据えた経営基盤の強化、および社長直轄の重要プロジェクトを迅速に推進するため、社長の「分身」として全社戦略の策定や高度な対外交渉を一手に担う経営補佐役を募集します。
どんな仕事か: 社長直下で全社戦略の策定リード、対外交渉の実行、部門横断プロジェクトの統括を担います。市場分析に基づいた意思決定支援や、重要顧客とのアライアンス交渉を通じ、企業価値最大化を牽引する役割です。
・最高経営補佐役として、以下の3つの領域を中心に社長の活動を強力にサポートいただきます。
・【経営戦略・推進】MBAやコンサル的な視点を活かした中長期計画、事業ポートフォリオ戦略の立案。市場・競合情報や地政学リスクを分析し、社長の迅速な意思決定を支援。M&Aや組織再編等の重要プロジェクトを統括。
・【活動代行と対外交渉】社長の「分身」として主要顧客や戦略的パートナーとの重要商談、アライアンス交渉を自立してリード。官公庁や経済団体との渉外活動を通じ、社会的な企業価値向上に貢献します。
・【組織ガバナンスの維持】社長に代わって予算の予実管理や部門間の利害調整を遂行。全社最適の視点から組織の連携を強化し、ガバナンスを高い水準で維持します。
・【魅力】六本木ヒルズを拠点に、警察や捜査機関への技術支援も行う社会貢献性の高い事業に携われます。経営層と議論を重ねることで、次世代のビジネスリーダーに必要な高度な視座と経験を積める環境です。
求められるスキルは: 必須・社会人経験7年以上。
・大学卒以上の学歴。
・論理的思考力（Where・Why・Howを実務に落とし込み実行できる力）。

歓迎・国会議員政策担当秘書、総合商社・外銀等のエグゼクティブ秘書経験。弁護士、公認会計士、MBA取得者。ビジネスレベルの英語スキル。マネジメント経験。複数のステークホルダーを巻き込む高度な交渉力。
雇用形態は: 正社員（期間の定め無し）試用期間：なし
どんなポジション・役割か: 管理本部社長室長（特命秘書）
どこで働くか: ・東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー15F（本社）
・変更の範囲：本社のほか、海外を含む全ての事業場。
勤務時間は: ・9:00～18:00
・所定労働時間：8時間
・休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: ・想定年収：600万円～ 1,000万円（上限は応相談）
・月給：500,000円～ 834,000円
・固定残業手当：122,534円～ 204,386円（月45時間分。超過分は別途支給）
・基本給：377,466円～ 629,614円
・昇給：年2回（3月・9月）
・表彰制度あり（新人賞・社長賞等でインセンティブ支給）。
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備、交通費全額支給。iDeCoプラス加入、持株会、私服勤務可、定期健康診断、インフルエンザ予防接種。ビジネス読書アプリ無料利用、各種表彰制度。キャリチャレ（社内異動立候補制度）など、成長と長期就業を支援する制度が充実。400文字以内の制限内で魅力的な福利厚生を備えています。
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝）、年間休日126日。GW、夏季、年末年始の長期休暇あり。有給休暇、慶弔、結婚、産前産後・育児休暇。5日以上の連続休暇取得が可能。「家族を大切にする」文化があり、ライフスタイルの変化に合わせて安心して働き続けられる環境です。

【社長室長】年収～1000万／社長直下の最高経営補佐／全社戦略立案と対外交渉を担う特命秘書

経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド