- なぜ募集しているのか
- ラフ株式会社は、主に女性をターゲットに、趣味・自己表現に特化したオンライン講座を展開するマーケティング企業です。
“学びと趣味を通じて人生を豊かにする”をミッションに、大人の本気の趣味活をマーケティングの力で応援しています。
講座は、アート・クラフト・料理など、「やってみたい!」と心が動く”感性的”な商品ばかり。ですが、こうした感性的な商品を売れる商品に仕立てるには、緻密なマーケティング設計が欠かせません。
ラフでは、講師のスカウトから講座コンセプト設計、LP・プロモーション動画制作、広告運用、LINE配信、セールス導線の構築までを一貫して社内で行う、フルファネル型の体制を構築しています。
現在、累計受講者数は12万人を突破。さらに講座数を22講座から52講座へ拡大する成長フェーズにあります。
これまで蓄積してきたノウハウをもとに、再現性のあるマーケティングで新規講座の立ち上げを加速させ、より多くの方へ“学びと趣味で人生が豊かになる体験”を届けていきます。
入社後は、動画研修で当社の設計思想を学び、OJTを通じて実務に落とし込みながら、早期に講座担当としてご活躍いただきます。 - どんな仕事か
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新たな講座のローンチを主導するプロダクトローンチプロデューサーとして、講座の企画段階から運用、改善まで一連の意思決定に関与いただきます。講師と連携しながら、戦略的な設計を自ら進め、成果責任を担います。▼業務内容
・リサーチ・企画設計
講座・講師の強み・世界観・受講生像を把握し、販売コンセプトを設計。講師や受講生へのヒアリング・市場リサーチを通じて、届け方と価値の切り口を整理します。
・制作
設計したコンセプトをLP・LINE・ステップ配信・動画へ落とし込み、構成案と設計書を作成。
デザイナー・クリエイターと連携して制作を進行します。
・集客・販売導線の立ち上げ
見込み顧客を集める導線を設計し、LINE登録・電話相談・成約へとつながる動線を構築します。(型あり)
広告運用は運用はオペレーターへ引き継ぎ、数値をもとにディレクションを主に担います。
・販売(ローンチ!)
営業担当からのフィードバックや、広告の数値を見ながら、訴求・導線・オファーを細かく最適化。
講座の価値が伝わる瞬間を実感できます!
・分析・改善
ローンチ後のデータ・反応を分析し、再現性の高い勝ちパターンを作成。次回以降の施策へ反映します。
▼当社の魅力・磨けるスキル
●コンセプト設計とコピーライティングの実務力
煽りや値引きに頼るのではなく、商品の魅力や受講後の変化を丁寧に言語化し、価値そのもので選ばれる導線を設計するため、訴求設計やコピーライティングの実践的な力を磨くことができます。
1年後、「なぜこの講座は売れたのか」「なぜこのコンセプトはダメだったのか」を語れるマーケターになっています。
●顧客理解と価値設計力
「誰に、どんな価値を、どのように届けるか」から考えるため、顧客理解を起点に事業を伸ばすマーケティング力が身につきます。
▼キャリアステップ・成長環境
入社後に動画研修を通じてラフ独自のマーケティング設計の型・商材理解を深めた後、OJTで実務に慣熟します。早い段階で講座担当としてプロジェクトに参加し、実務の中でキャッチアップ。将来的には「幹部候補」「リーダー候補」として組織を牽引するキャリアパスが描けます。
▼社風や働き方
フラットで前向きな雰囲気の中、挑戦を歓迎する文化です。自ら課題を発見し、チームと協働して解決策を提案・実行できる方を求めます。裁量が大きく、成果に対して評価が直結する環境です。
▼配属先情報
各講座のチームに配属。
年齢層は30代中心。
▼実績
・累計受講者12万人を達成
・22講座から52講座への拡大を目標
・社内完結のフルファネル型マーケティング体制を構築・運用 - 求められるスキルは
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必須 下記のうちいずれか1つ当てはまっている方
・Web/デジタルマーケティングの実務経験1年以上
┗ 運用オペレーションにとどまらず、自身でクリエイティブやコピーを考え、改善に取り組んだご経験
・テスト設計、数値計測、改善実行まで一連のPDCAを回した経験
・SNS広告、特にMeta広告の運用またはディレクション経験
・広告クリエイティブを自ら企画・制作した経験
・教育/スクール/D2C/サブスク領域でのマーケティング経験歓迎 ・高単価の無形商材(塾・スクール・コンサル等)を自ら、またはプロデューサーとして販売した経験がある方
・プロダクトローンチやエバーグリーンの仕組みへの理解
・コンセプト設計やコピーライティングを通じて、売上に貢献したことがある経験
・チームを巻き込み、型化・運用まで設計できる方
▼求める人物像
・「売れればいい」だけでなく「何を広めるか」も大事にしたい方
・顧客の感情と数値を行き来し、仮説→検証→改善を楽しめる方
・会社の成長と一緒に、自分の市場価値も上げていきたい人 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックス制度(コアタイム 11:00~16:00)
標準労働時間1日8時間
※10:00~19:00で勤務している社員が多い - 給与はどのくらい貰えるか
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・年収:530万円~750万円
・月給:403,200円~579,200円
・固定残業代:月40時間分を月給に含含(72,200円~97,000円)
・40時間を超えた分は別途支給
・その他の福利厚生は別途規定に準じます - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・書籍購入(月額補助)
自己啓発やスキルアップをサポートするために、書籍購入に月額補助を提供します。あなたの学びの幅を広げるために役立ててください。
・研修・スクール補助(近日導入予定)
業務を通じて「この研修を受けてみたい!」という意欲を支援する仕組みを構築中です。スキルアップを目的とした研修やスクールへの参加を補助し、実務に役立つスキルを身につける機会を提供します。 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※年間休日125日 - どんな選考プロセスか
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選考プロセスは書類選考、面接(1~2回程度)を想定しています。提出書類は履歴書と職務経歴書を中心にご用意ください。
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
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掲載期間26/05/14~26/05/27
求人No.NTDDS-01





