- なぜ募集しているのか
- 創業から50年以上の東証スタンダード市場上場の老舗企業です。
40年にわたり大手顧客からプライム案件を請け続けている技術力の強さと顧客との関係構築力に裏付けされた強固な経営基盤が強みです。
その中でも、本ポジションは、クライアントの新たな取り組みとなるWebアプリケーション開発に携われます。
安定基盤の中でも、常に新しい技術やサービスに携わりたいという方にピッタリの環境です。
事業拡大に伴い、新たにメンバーを募集することにしました。 - どんな仕事か
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クラウド環境でのWebアプリケーション開発をお願いします。独立系SIerの立場で、様々な業界との取引の中で、メインクライアントには、航空、自動車、金融、公共等多岐に亘る顧客リソースを有しており、様々なクラウド案件の開発実績があります。
・ビル管理システム/マンション向け認証管理システムの開発（AWS)
・Microsoft Teams連携アプリ/計測器アプリ管理開発（Azure)
・特定保健指導支援サービス（AWS 自社サービス）
・チャットボット（AWS 自社サービス）
・旅行予約サイトの開発（AWS、マイクロサービス、サーバーレス）
・AIプラットフォーム開発（AWS、マイクロサービス）
・営業支援アプリ開発（GCP）
■評価制度/教育制度：
年初に1回、目標設定する機会と上期・下期に1回ずつ上長からフィードバックを行う面談を設定しており、その面談で自己評価と上長評価を合わせて決定します。また、上長と話し合った上で自身のスキルを『棚卸し』する機会でもあり、今身に付けなくてはならないスキルや今後伸ばして欲しい考え方を明確化します。社員の成長を大事にしており、一人一人に合った育成を行うことで、スキルの向上を支援しています。
■働く環境：
残業時間は月平均15時間程度、有給取得率は70%台となっており、非常に働きやすい環境が整っております。仕事とプライベートとのメリハリをつけて働くことができます。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進 - 求められるスキルは
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必須 ・オープン系開発経験(Javaなど)歓迎 ・AWS認定資格保持者、もしくは同等の知識・経験
・サーバレスアプリケーションの開発経験
・Webアプリケーションの開発経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- プロジェクトにより異なる
- 勤務時間は
- 9：00～18：00
※フレックスタイム制あり（コアタイム9：00～16：00、標準労働時間1日8時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：450万円～650万円
月給：23万円～
残業代全額別途支給。 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額５万円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
エンジニア一人一人に合ったカリキュラムを組むことで、技術力の向上を支援しています。資格取得支援制度も充実しております。
＜その他補足＞
■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）
■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■扶養手当、通勤手当（月5万円まで）、時間外勤務手当
■退職金、財形貯蓄、団体生命保険
■育児、介護休業制度・従業員持株会
■資格取得祝金、永年勤続表彰
■保養所、スポーツ施設、スキー・テニス教室
■社員旅行、スポーツ大会、各種同好会など
#テレワーク推進中 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
■夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
■慶弔その他各種特別休暇 - どんな選考プロセスか
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１次面談→２次面接→最終面接
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間24/04/17～24/04/30
求人No.JPZZW-0001
