- なぜ募集しているのか
- 既存事業拡大や新規事業立ち上げに伴う、若手人員の増員です。
これからのコトラを皆で一緒に創っていこうという方々を求めています。 - どんな仕事か
-
コトラはハイクラス人材に特化した転職会社。「組織とヒトの活性化を通じ、付加価値の高い組織とヒトの創出に貢献すること」を経営理念としております。コトラの将来を担う若手人材の募集です。適性や志向に応じて担当業務を決めていきます。
創業事業であるハイクラス層への人材紹介で培ったお客様の業務知識・業界知識をベースにご提案し、
組織発展の手段としての複数のプロダクトをご提供しています。
コトラの人材紹介： プロ人材紹介（スペシャリスト、マネジメント層）
コトラDX： デジタル化推進
コトラプロ： 業務委託人材活用
コトラコンサル： 人的資本情報開示、ISO30414サポート
コトラミ： 専門性の高い新卒紹介（機械電気・化学工学）
コトラ25： 人材相互理解（アセスメント）
業務例：
■プロフェッショナル人材紹介
・転職希望者と求人企業との間に入り、双方ニーズを最大限に満たすマッチングを実現いただくことが
ミッションになります。
・＜人＞を切り口に、クライアント企業の組織課題解決を支援いただきます。
・重要な人生の選択に良い影響を与えることができます。
・転職希望者と求人企業の双方に喜ばれる仕事です。
・各業界や業務の知識が問われるため、日々の勉強が必要で、知的好奇心が満たされるとともに、
業界に対する非常に高い専門知識を習得し、業界におけるトップコンサルタントとして成長する
ことができます。
【具体的には】
・求人企業との面談を通じた人材ニーズの把握と候補者の紹介（※1）
・転職希望者との面談等を通じた希望事項の把握と求人の紹介（※2）
・その他、上記に付随する各種業務
（※1）企業の人材ニーズに応えるためには、各社の事業戦略やビジョンを理解することが
最も重要です。
（※2）候補者の希望にあった求人の紹介はもちろん、異なる角度からの提案を行うことで選択の
可能性を広げることも必要となります。
【特徴】
・転職希望者にはスーパースペシャリストと呼ばれる方々も多く、ハイクラス人材のエージェント
としての認知度は随一です。
・マーケティングチーム（広告宣伝戦略）やサポートスタッフとの連携により効率よく業務に臨める
環境を整備しています。
- 求められるスキルは
-
必須 ■四年制大学卒業以上
■クライアント企業の生産性の高い組織づくりへ貢献したい方、
人材ビジネスに興味があり、希望業務に関する以下の経験のある方
例）
●コンサルタント業務希望（人材紹介）：
・銀行、証券、保険、投資顧問、不動産金融、監査法人、コンサルティング、SIer等の業界での
実務経験をお持ちの方
・デジタルマーケティング、人材紹介、大手事業会社（総合職）のバックグラウンドをお持ちの方
●DX関連業務希望：
・システムを活用した業務改善に係る経験をお持ちの方
マーケティング関連業務希望：マーケティングや広告戦略業務に係る業務経験をお持ちの方
【コトラでは以下の価値観を大切にしております】
誠実さ/顧客第一/プロフェッショナル/成果/改善/スピード/挑戦/協働/リーダーシップ/責任感/相互理解と信頼
※人材業界の経験は不問です。
※事業拡大中ですので、これから会社を作っていく面白みがあります。募集年齢（年齢制限理由） ～59歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ～ 1049万円
- 待遇・福利厚生は
-
【勤務時間詳細】
休憩時間：60分
残業時間は業務内容により異なります。
【福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【教育制度】
人材コンサルタント実務研修、資格取得支援制度 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、GW、有給休暇10日～20日、慶弔休暇
掲載期間24/04/09～24/06/03
求人No.WRDLR-220509
